Analista de Educação - Analista II

🔎Descrição geral da vaga Participar do planejamento e implementação das ações educacionais, desenvolvendo atividades ligadas à elaboração de projetos, estudos e medidas voltadas para a melhoria dos processos pedagógicos e prestando suporte, organizando e apoiando a realização dos cursos, programas e demais atendimentos ligados à área.

Apoiar o planejamento e a implementação das ações educacionais; Apoiar a elaboração dos planos de ensino; Orientar os docentes nas questões relativas aos planos de ensino, à didática, às metodologias e técnicas de ensino; Participar da organização e da realização das reuniões pedagógicas com os docentes da escola; Participar de reuniões com pais de alunos e familiares; Motivar e despertar no aluno o interesse pelas questões da indústria, demonstrando e evidenciando a importância do segmento para a economia, Estado, trabalho e sociedade em geral; Apoiar e participar na elaboração do plano de capacitação dos docentes; Orientar os docentes na elaboração e no uso dos materiais didáticos e instrucionais; Participar do planejamento e da programação das atividades do início e encerramento dos períodos letivos; Participar da elaboração do calendário escolar, organizando turmas, horários e distribuição dos alunos (as); Participar do monitoramento e da avaliação dos resultados do desempenho de alunos (as); Apoiar a realização de processo seletivo de docentes, desenvolvendo instrumentos de avaliação e/ou participando de banca avaliadora; Participar das ações voltadas para a inovação, apoiando a implementação de programas de tecnologia educacional; Desenvolver projetos e propor medidas voltadas para a melhoria dos processos pedagógicos; Orientar as escolas na organização de atividades individuais e coletivas; Executar rotinas operacionais e administrativas, prestando apoio e suporte às atividades de sua área de atuação; Atender público interno e externo, recebendo solicitações ou prestando informações; Representar a instituição em eventos ligados à sua área de atuação; Interagir com órgãos e entidades ligadas ao fomento de ações didático pedagógicas; Produzir relatórios e outros documentos analíticos, atendendo a demanda da Direção da Unidade e do Regional; Executar outras atividades compatíveis e relacionadas à função.

Requisitos da Vaga: (Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo) Ensino Superior Completo em Pedagogia, Gestão Educacional ou áreas correlatas. Disponibilidade para realizar viagens e/ou trabalhar aos finais de semana, se necessário; Para atuar em Goiânia-GO . Conhecimentos Desejáveis Pós-graduação em Supervisão Escolar, Orientação Educacional, Gestão Escolar ou áreas correlatas; Experiência na área de coordenação pedagógica, supervisão ou orientação escolar; Conhecimento da legislação educacional vigente (LDB, BNCC e demais normativas educacionais); Domínio de processos de planejamento pedagógico, acompanhamento de aprendizagem e avaliação educacional; Habilidade em liderança, mediação de conflitos, trabalho em equipe e relacionamento interpessoal; Conhecimento em metodologias ativas, inclusão escolar e práticas pedagógicas inovadoras; Experiência com formação continuada de professores e acompanhamento de indicadores educacionais; Organização curricular; didática e metodologia de ensino; Legislação de ensino; Pacote Office; Domínio de da taxonomia de objetivos educacionais.

Nº de Identificação do Processo Seletivo: 11853016 /2026 SESI CAMPINAS Etapas do processo seletivo: Etapa – Análise Curricular Etapa – Avaliação com o Gestor Etapa – Avaliação RH *A critério da GERHC as etapas de seleção poderão ser incluídas ou suprimidas. Informações de contratação: 📍Local de Trabalho: SESI CAMPINAS R. Geraldo Ney, 662 - St. Campinas, Goiânia - GO, 74515-020 📌Vagas Disponíveis: 1 VAGA (Temporária) (previsão de contratação para setembro de 2026) ⏳ Carga Horária Prevista: 40 horas semanais 📆 Escala de Trabalho: 06:30 as 15:30 💰 Remuneração: R$ 4.658,00 📑 Contrato de Trabalho: Determinado Nossos principais benefícios: 📈 Plano de Cargos, Carreira e Remuneração (PCCR) 📌 Plano de Saúde (coparticipação) 🍽️ Vale-Alimentação e/ou Refeição (iFood) 🏆 Programa de Participação nos Resultados (PPR) 📊 Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) 🎁 Clube de Descontos 🎓 Bolsa de Estudos 🚌 Vale-Transporte 🛡️ Seguro de Vida 📚 Incentivos Educacionais 🏫 Universidade Corporativa 💪 Wellhub ❤️ Ginástica Laboral 🥗 Atendimento Nutricional 🧠 Atendimento Psicossocial 💸 Convênios e descontos 🏅 Prêmio por Tempo de Casa ♿ Programa Incluir (exclusivo para pessoas com deficiência) 🎟️ Descontos em Serviços (SESI e SENAI – GO) 🤝 Benefícios da Associação de Empregados *Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratados nos termos do art. 443,§3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos. *Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação/Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas/trabalhadas. *Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas. Inscrições até: 04/08/2026 Terça-feira Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.