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Absolventen (m/w/d) – Junior Recruitment in Darmstadt

adesta GmbH & Co. KG · Darmstadt, Hessen, Deutschland

External listingFull-time22 days ago

About The Role

  • **Gestalten Sie mit uns die Zukunft von morgen – Ihr Karriereeinstieg im Recruiting!**
  • Sie haben Ihr Studium oder Ih­re Ausbildung abgeschlossen und suchen nun den idealen Einstieg ins Recruiting?
  • Dann starten Sie Ih­re Karriere bei adesta in Darmstadt als **Absolventen (m/w/d) – Junior Recruitment** mit Schwerpunkt gewerblich-technische Fachkräfte.
  • Werden Sie Teil der adesta-Vi­si­on und bewerben Sie sich als
  • Absolventen (m/w/d) – Junior Recruitment in Darmstadt
  • **Darmstadt**
  • **Vollzeit**
  • **Festanstellung**

Das erwartet Sie bei uns

  • **Individuelles Onboarding & Mentoring –** wir machen Sie Schritt für Schritt fit im Recruiting
  • **Überdurchschnittliches Fixgehalt plus faire, nicht verrechenbare Provisionen**
  • Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche sowie echte Karriereperspektiven
  • **Unbefristete Festanstellung** mit 29 Urlaubstagen plus Heiligabend & Silvester frei
  • **Fle­xi­bi­li­tät:** moderne Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, zentrale Lage in Darmstadt
  • **Attraktive Zusatzleistungen** wie Weihnachts- & Urlaubsgeld, betriebliche Alters­vor­sorge, Kita-Zuschuss, JobRad, ÖPNV-Zuschuss und kostenlose Parkplätze
  • **Einzigartige Unternehmenskultur:** People Business mit Herz – feiern Sie Erfolge im Team!

Ih­re Aufgaben im Berufseinstieg Recruiting

  • Erstellung von Stellenanzeigen und Entwicklung kreativer Recruiting-Kampagnen
  • Einarbeitung ins Active Sourcing – Kandidaten finden und ansprechen (z. B. über LinkedIn, Xing, Datenbanken)
  • Durchführung erster Interviews mit Kandidaten und Be­glei­tung im Bewerbungs­prozess
  • Aufbau eines eigenen Netzwerks aus Kandidaten und Kunden
  • Mitarbeit bei der Direktvermittlung sowie bei Projekten in der Arbeitnehmer­überlassung
  • Schrittweise Entwicklung zum Recruiting-Spezialisten

Ihr Profil als AbsolventIn oder BerufseinsteigerIn

  • Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftswissenschaften, Sozial-/Geisteswissenschaften, Natur­wissen­schaften, Engineering) oder eine kaufmännische/technische Ausbildung
  • Erste praktische Er­fah­rung im Bereich HR, Recruiting oder Vertrieb ist ein Plus – aber kein Muss
  • Freude an der Zu­sam­men­ar­beit mit Menschen und daran, Talente mit Unternehmen zu verbinden
  • Kommunikationsstärke, Zielorientierung und die nötige Ausdauer („Such-Gen“)
  • Motivation, sich im Recruiting weiterzuentwickeln und langfristig Karriere zu machen

**Warum adesta?**

Weil wir überzeugt sind, dass **Erfolg Einstellungssache ist**. Wir fördern Ih­re persönliche und fachliche Entwicklung, geben Ihnen Gestaltungsspielraum und bieten Ihnen die Chance, als **Absolventen (m/w/d) – Junior Recruitment** Ih­re Karriere zu starten und auszubauen.

Sind Sie interessiert? dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach über unsere Homepage.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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