Vertrauliches Mandat im öffentlichen Infrastrukturbau - Bereichsleitung Bau und Erhalt (m/w/d)

**Bereichsleitung Bau und Erhalt (m/w/d)**

*Infrastrukturbau | Führung & Projektsteuerung | Verantwortung für Bau- und Erhaltungsprogramme*

Eine bundesweit tätige Gesellschaft im öffentlichen Infrastrukturbau sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung des Bereichs **Bau und Erhalt** an einem der zentralen südwestdeutschen Standorte. Die Rolle verantwortet die Steuerung aller Bau- und Erhaltungsmaßnahmen im regionalen Zuständigkeitsgebiet und leistet einen wesentlichen Beitrag zur Werterhaltung und Zukunftssicherung der Verkehrsinfrastruktur.

**Ihre Aufgaben**

• Strategische und operative Leitung des Geschäftsbereichs Bau und Erhalt
• Planung, Umsetzung und Steuerung der regionalen Bau- und Erhaltungsprogramme
• Disziplinarische und fachliche Führung von ca. 20–30 Mitarbeitenden, inkl. mehrerer Teamleitungen
• Steuerung von Bauprojekten im Brücken-, Strecken- und Ingenieurbau
• Sicherstellung von Qualität, Terminen und Budgets
• Kooperation mit internen Fachabteilungen, Ingenieurbüros, Auftragnehmern und öffentlichen Partnern
• Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Projektmanagementstrukturen

**Ihr Profil**

• Studium des Bauingenieurwesens (Dipl.-Ing., Bachelor, Master) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Führungserfahrung im Infrastrukturbau (Brücken- und Straßenbau)
• Umfassende Kenntnisse in Planung, Bauleitung und Projektmanagement
• Fähigkeit, komplexe technische und organisatorische Zusammenhänge zu steuern
• Ausgeprägte Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Gestaltungswille

**Rahmenbedingungen**

• Unbefristete Führungsposition in einer bundesweiten Infrastrukturorganisation
• Tarifgebundene Vergütung (ab. 74.000 – 104.000 € p. a. je nach Erfahrung) plus Jahresbonus
• 30 + 1 Tage Urlaub, 39-Stunden-Woche, betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und hybride Arbeitsmöglichkeiten
• Standort Freiburg
• Moderne Arbeitskultur mit offener Kommunikation, Wertschätzung und Teamorientierung