About The Role

Wir als junges innovatives Logistikunternehmen suchen im Rahmen der **Direktvermittlung** für unseren Auftraggeber in 92637 Weiden einen HR Manager (m/w/d).
**IHRE AUFGABEN:**

Betreuung und Weiterentwicklung von HR-nahen IT-Systemen in einem nationalen und internationalen Umfeld
Unterstützung bei der Einführung, Anpassung und dem Betrieb digitaler HR-Lösungen
Bearbeitung von Anwenderanfragen sowie Unterstützung im laufenden Systembetrieb (1st- und 2nd-Level)
Mitwirkung bei der Analyse, Optimierung und Dokumentation von HR-Prozessen
Unterstützung bei Digitalisierungs- und Transformationsprojekten im HR-Umfeld
Durchführung von Schulungen und Wissenstransfer für Anwender
Erstellung und Pflege von System- und Prozessdokumentationen
Optional: Mitarbeit im Umfeld von Zeit- und Workforce-Management-Lösungen

**IHR PROFIL:**

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-, kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen oder vergleichbaren Business-Applikationen
Grundkenntnisse in Prozessanalyse, Anforderungsmanagement oder Projektarbeit
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

**ZUSATZINFORMATION:**
Die Position wird im Rahmen einer Direktvermittlung an unseren Auftraggeber besetzt.

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HR Manager (m/w/d)