Head of HR (m/w/d)

• Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen **Head of HR (m/w/d)** am Standort Köln.
• **Ihre Aufgaben**

• Gesamtverantwortung für den Personalbereich sowie Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams
• Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR-Strategie
• Beratung und Sparringspartner der Geschäftsführung sowie der Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
• Sicherstellung einer rechtssicheren Personalarbeit unter Berücksichtigung des Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrechts
• Verantwortung für die Vorbereitung, Prüfung und Qualitätssicherung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Steuerung und Optimierung sämtlicher HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles
• Weiterentwicklung der Bereiche Recruiting, Talent Management, Personalentwicklung, Employer Branding und Nachfolgeplanung
• Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Erstellung und Auswertung personalwirtschaftlicher Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
• Verantwortung für die HR-Systemlandschaft, insbesondere im Umgang mit Sage 100

**Ihr Profil**

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer leitenden HR-Funktion
• Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie im Tarifrecht
• Erfahrung in der Prüfung und Begleitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Sicherer Umgang mit HR-Systemen, idealerweise Sage 100
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
• Strategisches Denken kombiniert mit hoher Umsetzungsstärke
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen

**Unser Kunde bietet**

• Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Attraktive Vergütung von ca. 85.000 € Jahresbrutto
• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden)
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Langfristige Entwicklungsperspektive in einem erfolgreichen Unternehmen
• Homeoffice nach Absprache in geringem Umfang möglich

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?

Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer **379624** und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: [**[email hidden]**](https://mailto:[email hidden])**.**