Leiter/in - Produktion/Fertigung

Vollzeit in Nebelberg

Tätigkeitsbereich

• Fachliche und organisatorische Leitung der Produktion sowie Sicherstellung eines reibungslosen Tagesablaufs.
• Effiziente Planung von Personal- und Ressourceneinsätzen zur optimalen Nutzung der Produktionskapazitäten.
• Laufende Weiterentwicklung und Führung des Produktionsteams in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
• Sicherstellung kostenoptimierter, termingerechter und qualitativ hochwertiger Produktionsabläufe
• Planung, Steuerung und Überwachung von Produktionsaufträgen unter Einsatz von SAP.
• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie aktive Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen.

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau, beispielsweise HTL, Meisterprüfung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position innerhalb der Produktion.
• Fundierte Kenntnisse in der Mitarbeiterführung sowie in der Organisation von Produktionsteams.
• Gute MS-Office-Anwendungskenntnisse und Bereitschaft zur Einarbeitung in SAP-Anwendungen.
• Ausgeprägtes Verständnis für effiziente Produktionsabläufe sowie kosten- und qualitätsbewusstes Arbeiten.

Persönliche Anforderungen

• Hohe Einsatzbereitschaft sowie selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Führungsstärke kombiniert mit einer lösungsorientierten Hands-on-Mentalität.
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit im täglichen Umgang mit Mitarbeitenden und internen Abteilungen.
• Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu behalten.
• Hohes Qualitätsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise mit Fokus auf effiziente Abläufe.

Wir bieten

• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position mit großem Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive.
• Umfassende Einschulung und Unterstützung durch erfahrene Mitarbeitende während der Einarbeitungsphase.
• Führung eines motivierten und international ausgerichteten Teams mit rund 25 Mitarbeitenden.
• Attraktive und leistungsorientierte Entlohnung ab € 65.000 brutto pro Jahr.
• Zusätzliche Benefits wie Essenszuschuss, Gutscheine und regelmäßige Mitarbeiterevents.

Hier geht es zur Bewerbung auf unserer Website: <https://apsgroup.at/bewerbungsformular-jobs/?job_id=18301&ansprechpartner=Christoph+Aum%C3%BCller&email=christoph.aumueller%40apsgroup.at&source=AMS>

Ansprechperson

• Christoph Aumüller
• Tel. +43570014150