Contrôleur de gestion H/F

Rejoins notre équipe en tant que Contrôleur de gestion H/F. Ce poste clé te permettra de piloter la performance du groupe, d'analyser les coûts et de contribuer aux décisions de pilotage. Tu bénéficieras d'un environnement stimulant, d'un parcours de formation complet et d'avantages sociaux attractifs.

• Piloter le contrôle de gestion d’un périmètre géographique ou métier, suivre et optimiser les coûts directs nationaux.
• Produire les reportings mensuels, les analyses de performance et les synthèses à destination de la direction.
• Contribuer activement aux budgets, forecasts et reforecasts en lien avec les équipes finance et opérationnelles.

**ET TOI ?**

• Bac +5 en Finance, Comptabilité ou Contrôle de gestion, tu justifies de 4 à 6 ans d’expérience minimum en contrôle de gestion, idéalement dans un environnement multi-activités, multi-sites ou métier, et encore plus idéalement dans un groupe de services (SaaS ou services aux entreprises).
• Tu maîtrises les clôtures, les budgets, les forecasts et l’analyse des écarts, et tu sais transformer la donnée en aide à la décision.
• Tu disposes de bases solides en comptabilité et en finance, et tu sais challenger les chiffres avec fiabilité.
• Excel n’a plus de secret pour toi, et tu maîtrises Power BI ainsi que les outils de reporting, de BI et les ERP.
• Tu fais preuve de curiosité pour les outils d’IA et les nouveaux usages digitaux, et tu sais en identifier les apports concrets pour fiabiliser et enrichir les analyses. Véritable business partner, tu accompagnes les opérationnels, challenge les indicateurs et portes des recommandations claires, structurées et actionnables.
• Rigueur, autonomie, esprit d’analyse, sens du collectif et proactivité te permettent de prendre de la hauteur tout en restant proche des enjeux opérationnels.

• Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur ton périmètre.
• Chez nous, la diversité et l’inclusion sont des valeurs fortes : **ce poste est ouvert à tous les talents**.
• **Envie de faire partie de l’aventure ? Alors n’attends plus, rejoins nous !**
• **NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :**

• Premier entretien téléphonique avec nos équipes RH
• Entretiens opérationnels avec nos Managers & Associés