Chargé de Compensation & Benefits (F/H)

Rejoignez l'AFP, l'agence de presse mondiale. En tant que Chargé de Compensation & Benefits, vous serez responsable de la structuration, de la gestion et de la fiabilisation de la politique de rémunération et d'avantages sociaux de l'agence. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes RH et participerez à l'harmonisation des pratiques RH.

• Définir et mettre à jour les outils et référentiels de rémunération, réaliser des études de benchmark salarial.
• Garantir la cohérence des politiques de rémunération et avantages sociaux pour les populations journalistes et les fonctions support.
• Produire des analyses et des tableaux de bord RH sur son périmètre afin d’aider la DRH et la Direction générale à la prise de décision.
• Master niveau bac+4/5 école de commerce ou université (contrôle de gestion sociale, économie, finance).
• Minimum 3 ans d’expérience en C&B (idéalement à l’international).
• Capacité à travailler dans un environnement multi-populations et international.
• Aisance relationnelle, rigueur et esprit de service.
• Bon niveau d’anglais impératif.
• Forte méthodologie, rigueur, capacité d’analyse, de synthèse et de communication.
• Bonne maîtrise d’Excel, Business Objects, Power BI.
• Connaissance du secteur des médias est un plus.

L’AFP s’engage pour l’égalité des chances et une plus grande diversité au sein de ses équipes. Nous encourageons ainsi toutes les candidatures afin de préserver la richesse des profils, des cultures et des langues qui constituent la force de notre réseau.

La diversité des métiers de l’Agence et la multitude de ses implantations lui permettent d’offrir à ses collaborateurs des perspectives de mobilité professionnelle intéressantes.

Rejoindre l’AFP c’est aussi bénéficier d’une politique RH favorisant la qualité de vie au travail ainsi qu’un équilibre vie professionnelle et vie personnelle : nombre de jours de congés attractif, télétravail, restaurant d’entreprise, locaux modernes, mutuelle d’entreprise largement prise en charge par l’employeur etc.

**Alors rejoignez-nous !**