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Responsable d'affaires F/H

Eiffage Énergie Systèmes · Vélizy-Villacoublay, Ile-de-France, France

External listingfull-timeabout 1 month ago

About The Role

Rejoignez notre entreprise en tant que Responsable d'affaires F/H. Vous serez en charge de piloter des projets en thermique industrielle, de la gestion du contrat à la planification et au suivi du chantier. Vous devez avoir au moins 5 ans d'expérience dans le pilotage de projets dans les domaines de la production de chaleur ou de froid. Une formation en ingénierie énergétique et environnement ou en génie des procédés est requise.

  • Piloter en exécution des projets en thermique industrielle jusqu'à 2M€, en assurant la gestion du contrat, du planning et du budget.
  • Établir et suivre les budgets, les reportings mensuels, ainsi que les plannings d'exécution (études et travaux).
  • Assurer le suivi des études réalisées en interne ou en externe, la consultation des fournisseurs et des sous-traitants, et le respect de la sécurité.

Minimum de 5 ans d'expérience en pilotage de projets en exécution dans les domaines de la production de chaleur ou de froid ou réseaux de chaleur.

Savoir-faire

  • Pilotage de budget et de planning (outils numériques).
  • Cadre contractuel d'une affaire (marché public et privé).
  • Connaissance de la DESP est un plus.
  • Formation : Bac+5- Ingénieur en génie énergétique et environnement ou génie des procédés .
  • Savoir être : Rigoureux et méthodique, on vous reconnait pour votre fiabilité dans votre métier.

Package de rémunération EES CLEVIA

  • Salaire brut fixe selon votre profil et vos expériences
  • 13è mois de salaire et prime de 30% d'un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payés selon les modalités conventionnelles définies
  • Véhicule de fonction
  • Carte tickets restaurant à hauteur de 15€/jour travaillé
  • Participation/intéressement
  • Actionnariat salarié
  • Plan d'Epargne Groupe et Plan d'Epargne Retraite d'Entreprise Collectif
  • Mutuelle ProBTP
  • CSE attractif / APAS
  • 11 à 13 RTT/an

*Groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l'entreprise.*

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

**#Espritdefamille**

**Rejoignez-nous !**

**#LI-JZ1**

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