Avant-vente SOC et intégration H/F

Rejoignez notre équipe en tant que référent technique et partenaire des équipes commerciales sur des projets à forts enjeux. Vous serez responsable de la construction des offres, de la qualification des besoins jusqu'aux phases de soutenance, en garantissant des propositions pertinentes, compétitives et différenciantes. Vous interagirez avec des interlocuteurs de niveau C-level et piloterez plusieurs dossiers simultanément dans des délais contraints.

• Piloter les réponses à appels d’offres et la construction des propositions, en garantissant des propositions pertinentes, compétitives et différenciantes.
• Accompagner les équipes commerciales dans la qualification des opportunités et les échanges clients, en concevant et rédigeant les réponses techniques en cybersécurité.
• Coordonner les contributions des équipes internes et garantir la cohérence des offres, en contribuant à l’évolution des offres et à la capitalisation des bonnes pratiques.

**Profil :**

Issu(e) d’une formation Bac+5, vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience dans la réponse à appels d’offres IT complexes, notamment dans les domaines de la cybersécurité suivants : intégration de solutions de sécurité, Security Operations Center, réponse à Incident de Sécurité (RIS/CERT)

• Capacité à interagir avec des interlocuteurs de niveau C-level
• Aptitude à piloter plusieurs dossiers simultanément dans des délais contraints
• Bonne connaissance de l’écosystème et des acteurs du marché
• Capacité à prendre de la hauteur sur des sujets techniques et à en dégager des enjeux fonctionnels et stratégiques
• Excellent relationnel, sens de la communication et de l’adaptation
• Solides qualités rédactionnelles, rigueur et méthode
• Niveau d’anglais professionnel
• Excellente maîtrise d’Excel

• **Votre environnement de travail :**
• Vous évoluerez dans un environnement bienveillant et convivial, au sein d’une communauté d’experts de la vente.

Vous bénéficierez notamment

• D’une journée citoyenne au profit d’une association,
• De la possibilité de partir en congé solidaire,
• De la participation à notre Hub Challenge annuel (teambuilding).

**Vos avantages :**

• Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine
• Prise en charge à 100 % des transports en commun
• Tickets restaurant
• 28 jours de congés, 13 RTT et un compte épargne temps
• Prime d’intéressement et accès au plan d’épargne
• Mutuelle et prévoyance
• Avantages CSE

Ce poste est ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap.