Responsable Développement Commercial Grand Est - H/F

Rejoignez R3, une entreprise engagée dans la transition écologique et économique. En tant que Responsable de Développement Commercial pour la région Grand Est, vous serez au cœur du développement de R3 et de la transition écologique sur votre territoire. Vous serez responsable de la croissance des ventes, de l'accompagnement des entreprises et de l'animation de la région. Vous bénéficierez d'une politique de rémunération attractive, d'une culture de travail flexible et de nombreuses autres avantages.

• Développer les ventes et la croissance régionale en pilotant le développement commercial sur le territoire.
• Accompagner les entreprises en identifiant leurs besoins, en proposant des offres adaptées et en conduisant le cycle de vente complet.
• Animer la région et développer les partenariats en créant et en entretenant des relations avec les réseaux économiques locaux.
• Formation Bac + 5 (commerce, ingénierie, université) et **8 ans d’expérience** minimum dans le développement commercial, l’énergie, l’industrie ou la décarbonation.
• Excellente compréhension des **enjeux environnementaux et économiques**.
• Fort tempérament de **développeur·se et d’animateur·rice de réseau**.
• Capacité à créer des relations de confiance avec des interlocuteurs de haut niveau (COMEX, direction industrielle, institutionnels).
• Esprit d’équipe, autonomie et envie de contribuer à une aventure entrepreneuriale et à impact

**Info pratiques :**

• Des déplacements sont à prévoir sur toute la région

**Pourquoi rejoindre R3 ?**

Pour évoluer dans une entreprise à mission, en pleine croissance, où **business rime avec sens**. Vous participerez activement à la transformation durable des territoires et des entreprises françaises.

**🌍💡♻️ La vie chez R3, c’est….**

• Une politique de rémunération attractive avec des sessions de feedbacks régulières et encadrées (Comités de Promotion deux fois par an).
• Un parcours individualisé de montée en compétence des équipes (école de formation interne)
• Une culture de travail qui valorise l’autonomie, le travail asynchrone et la flexibilité.
• 5 semaines de congés payés et 8 RTT/an.
• Une prise en charge à 75% par R3 de la Mutuelle (Filhet-Allard) è
• Un remboursement à 100% du Pass Navigo, Abonnement Velib
• 30€ net/mois de forfait télétravail.
• 10€/jour de Ticket Restaurant, pris en charge à 60%.
• Prise en charge du forfait téléphonique à hauteur de 25 euros, ainsi que 5€ pour l’amortissement du téléphone.
• La possibilité de travailler de manière hybride avec 3 jours de télétravail par semaine.
• Des nouveaux bureaux en flex office dans le 8ème à Paris, qui vous offre le thé et le café, ainsi que des fruits bios 2 fois par semaine.
• Chèque culture annuel d’une valeur de 40€ versé en décembre.
• Prime d’intéressement
• Une politique de cooptation avantageuse, pour faire participer nos collaborateurs à la construction de R3.

**🌍💡♻️ Rejoignez-nous si vous voulez …**

• Vous lever tous les matins pour participer activement à la transition énergétique et à l’avenir de la mobilité #nobullshitjob.
• Vous challenger sur des sujets complexes et innovants dans un nouveau marché qui change rapidement.
• Avoir une forte courbe d’apprentissage au sein d’une équipe expérimentée et passionnée.
• Travailler dans un environnement respectueux avec peu de hiérarchie et un grand focus sur l’autonomie, la transparence, l’efficacité et l’envie d’entreprendre

• **Vous pensez avoir été victime de discrimination lors de notre processus de recrutement ? N’hésitez pas à nous en parler !**
• **Vous pouvez nous écrire à** [**[email hidden]**](mailto:[email hidden])