CHEF D'ATELIER SYSTEME D'INFORMATION DES RESSOURCES HUMAINES

Rejoignez notre équipe en tant que Chef d'Atelier Système d'Information des Ressources Humaines. Vous serez responsable de la répartition du travail, de la gestion du temps de travail de votre personnel, de la saisie des nouvelles données RH, de la formation des nouveaux agents, et de la rédaction des notations de vos subordonnés. Vous devez maîtriser les procédures de saisie et de fiabilisation des données RH, avoir une connaissance approfondie de la réglementation relative aux droits individuels et à la solde, et faire preuve d'une rigueur élevée et d'un sens affirmé de l'organisation.

• Répartir le travail au sein de l'atelier, gérer le temps de travail du personnel et assurer la continuité du service.
• Réaliser les saisies des nouvelles données RH dans le logiciel Concerto, fiabiliser les saisies réalisées dans les dossiers.
• Contribuer à la formation des nouveaux agents, préparer et rédiger les notations des subordonnés, mener les entretiens de notation.

**Profil recherché**

Le candidat doit maîtriser les procédures de saisie et de fiabilisation des données RH dans le SIRH CONCERTO et disposer d'une connaissance approfondie de la réglementation relative aux droits individuels et à la solde. Une rigueur élevée, un sens affirmé de l'organisation et la capacité à appliquer strictement les procédures sont indispensables pour garantir la qualité et la conformité des opérations.

Le poste exige également un sens aigu de la discrétion professionnelle, la capacité à préserver la confidentialité des informations traitées et l'aptitude à identifier et gérer avec discernement les dossiers sensibles.

Doté d'un esprit d'équipe, le candidat doit démontrer un réel sens du service à l'administré, ainsi qu'une capacité d'analyse lui permettant de traiter des situations complexes dans un environnement technique et réglementaire en constante évolution.