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Manager Transformation Finance (H/F)

Axys · Levallois-Perret, Ile-de-France, France

External listingfull-timeabout 1 month ago

About The Role

Rejoignez Axys, une entreprise de conseil en stratégie et transformation. En tant que Manager Transformation Finance, vous superviserez des programmes de transformation financière, piloterez des projets complexes et accompagnerez les directions financières dans leurs programmes de transformation. Vous développerez également une expertise reconnue sur les enjeux de transformation financière et contribuerez au développement commercial de la practice.

  • Superviser et valider les trajectoires de transformation Finance, piloter les diagnostics de performance Finance et superviser la construction des modèles cibles opérationnels.
  • Superviser et coordonner des programmes de transformation Finance en mode Agile ou Cycle en V, en sécurisant la qualité, les délais et les budgets.
  • Définir et superviser les stratégies de conduite du changement adaptées, superviser la montée en compétences des équipes Finance et piloter les KPIs d'adoption.

SI C’ETAIT VOUS ? 📌

◾ Bac+5 (Master, École de commerce, Université)

◾7 ans d’expérience minimum en cabinet de conseil ou chez un éditeur, avec avec au moins 2-3 ans en posture de manager ou chef de projets, sur un cycle projet complet (cadrage, aide au choix, AMOA, déploiement) en environnements complexes et multi-parties prenantes (grands groupes, ETI, contextes internationaux).

◾ Maîtrise opérationnelle d’un ou plusieurs processus Finance de bout en bout : R2R (clôture, consolidation, reporting), P2P (achats, fournisseurs), O2C (facturation, recouvrement) ou Contrôle de gestion

◾ Expérience avérée en pilotage de projets complexes (multi-acteurs, multi-sites) ; maîtrise des méthodologies Agile et/ou Cycle en V

◾ Excellente culture des environnements SI Finance : ERP (SAP, Oracle, Workday, D365...), EPM/CPM (Tagetik, Anaplan, OneStream, Cegid XRP...) et outils Data/BI — capacité à arbitrer les choix d'architecture en fonction des contraintes clients. Une expérience AMOA sur l'un de ces outils est fortement appréciée

◾Sensibilité à l'innovation dans la Finance (IA, RSE, Data), capacité à identifier et valoriser les cas d'usage innovants pour les Directions Financières.

◾Excellent niveau d'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, vous permettant de piloter des projets internationaux, d'animer des audiences pluriculturelles

◾Véritable globe-trotteur, vous êtes disponible pour des déplacements nationaux et internationaux, avec une capacité à piloter des équipes à distance sur plusieurs sites et fuseaux horaires.

Plus que vos compétences techniques, nous cherchons des profils avec une posture entrepreneuriale : curieux(ses), orienté(e)s solutions, de créer du lien et de faire avancer les sujets concrètement — même dans des environnements incertains.

◾ Vision stratégique et capacité à structurer des problématiques complexes : vous produisez des livrables percutants pour les Directions Exécutives, communiquez avec aisance et crédibilité face à tous niveaux d'interlocuteurs (opérationnels, Comex, DSI)

◾ Leadership confirmé et rigueur : vous pilotez des équipes de consultants en autonomie, structurez une vision commune, montez en puissance les équipes et maintenez le cap dans des contextes sous pression et avec des ressources distribuées

◾Orientation client et intelligence relationnelle : vous instaurez des relations de confiance durables avec vos clients, faites preuve d'adaptabilité dans des environnements multiculturels et complexes, et transformez chaque mission en opportunité de valeur ajoutée et de croissance commerciale

◾ Sens du développement commercial : vous identifiez les opportunités d'extension de périmètre, animez les réseaux professionnels, contribuez activement aux avant-ventes et à la croissance du chiffre d'affaires de la practice.

💼NOTRE PROCESS RECRUTEMENT : un échange authentique et constructif

Chez Axys, le recrutement, c’est avant tout une rencontre.

On veut comprendre qui vous êtes, ce qui vous anime, et comment nous pourrions grandir ensemble.

  1. On se découvre : échange découverte de 30 min avec notre équipe recrutement
  2. On se rencontre : entretien avec un Manager pour vous challenger, partager votre expérience, échanger sur les missions
  3. On se projette : étude de cas et discussion autour de vos savoir-faire avec un Directeur
  4. On conclut : entretien avec un Associé, pour une synthèse des différents échanges et vous apporter une vision stratégique de votre future place au sein de la practice

🌿NOS ENGAGEMENTS

Nous valorisons la diversité et l’inclusion, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Nous nous engageons à créer un environnement de travail ouvert et bienveillant, où chaque talent peut s’épanouir.

En savoir plus sur nos engagements RSE ? C’est par ici Engagement RSE - Axys

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