Contrôleur Financier BU SENIOR H/F

Rejoignez Diot-Siaci, un leader européen du conseil et du courtage en assurance et réassurance. En tant que Contrôleur Financier BU SENIOR, vous serez rattaché au Directeur Administratif et Financier de la Business Unit DSCS. Vous contribuerez au pilotage financier de l'activité en produisant des analyses fiables, en structurant les données financières et en accompagnant les opérationnels dans le suivi de leur performance. Vous bénéficierez d'avantages tels que des horaires de travail flexibles, des RTT, un dispositif d'intéressement et de participation, ainsi que des perspectives d'évolution et de développement des compétences.

• Participer à l'élaboration du budget annuel et des forecasts en construisant les hypothèses budgétaires avec les équipes métiers.
• Produire les reportings financiers mensuels, analyser les écarts (réel, budget, forecast) et formuler des recommandations.
• Suivre les principaux indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marges, coûts, rentabilité, investissements, cash).

**Profil & Compétences**

**Vous êtes**

• Issu(e) d'une formation supérieure en Finance, Contrôle de Gestion, Audit ou École de Commerce, vous justifiez d'une expérience confirmée (10 ans) en contrôle de gestion, contrôle financier ou audit, idéalement acquise au sein d'une Business Unit, d'un groupe multi-entités ou d'un environnement en transformation.
• Vous maîtrisez les processus de budget, forecast, reporting et analyse de la performance, ainsi que les outils d'analyse de données. Vous possédez une excellente maîtrise d'Excel et êtes à l'aise avec Power BI, les ERP et les outils décisionnels. Une connaissance de SQL serait un plus.
• Votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre autonomie sont des atouts pour nous rejoindre

**A votre arrivée chez nous, nous vous offrons les avantages suivants**

• Des horaires de travail flexibles et un accord de télétravail,
• De 12 RTT par an et de congés spéciaux,
• D'un dispositif d'intéressement, de participation, d'épargne salariale et de retraite supplémentaire
• Des offres liées au Comité Social d'Entreprise,
• De titres restaurants,
• De perspectives d'évolutions et de développement des compétences
• Et bien plus encore !

• Le salaire sera défini selon l'expérience, les compétences, le niveau de responsabilité et la maitrise des outils, afin de garantir l'équité salariale.
• **Aujourd'hui, vous avez rendez-vous avec votre futur, ensemble imaginons le meilleur de demain !**
• **Rémunération**
• 70 K€ - 80 K€