Consultant(e) Débutant(e) en Évaluation Financière - Lyon - F/H

Rejoignez EY-Parthenon, un leader mondial du conseil en stratégie, transaction et finance d'entreprise. En tant que Consultant(e) Débutant(e) en Évaluation Financière, vous serez basé à Lyon et participerez à des missions variées liées à l'évaluation d'entreprises et d'actifs, la modélisation financière et le reporting financier. Vous bénéficierez d'un environnement de travail flexible, d'une courbe d'apprentissage rapide et d'un package complet d'avantages.

• Participer à des évaluations d'entreprises et d'actifs en contexte transactionnel, ainsi qu'à des évaluations dans le cadre du reporting financier.
• Contribuer à la modélisation financière, y compris la construction de modèles financiers (DCF, comparables boursiers et transactionnels).
• Rédiger des livrables, tels que des rapports et des présentations, et participer à la vie de l'équipe.

Etudiant(e) d'une grande école de commerce ou d'ingénieurs, ou au sein d'un master finance universitaire, vous avez une première expérience en audit / transaction support / conseil financier.

Vous possédez de solides compétences en finance / comptabilité / droit et manifestez un intérêt particulier pour l'évaluation financière.

Vos précédentes expériences ont pu également vous conduire à travailler sur des problématiques de modélisation financière sur Excel dans le cadre de projets d'investissements (business plan) ou de financements structurés.

Vous avez envie de vous investir sur des missions à forte valeur ajoutée, de travailler au sein d'une équipe jeune, dynamique et tournée vers l'international, et d'apporter le meilleur service à nos clients.

Ce que nous vous offrons

Un métier technique, au service de la finance d'entreprise et de ses différents interlocuteurs, nécessitant une maîtrise des enjeux financiers, juridiques, fiscaux et comptables.

Une courbe d'apprentissage rapide : nos missions sont courtes (2 semaines à 2 mois), vous serez donc rapidement exposés à une grande variété de contextes.

Un environnement de travail flexible #Smartworking@EY

L'opportunité de découvrir d'autres cultures en travaillant au contact d'équipes connectées à l'échelle mondiale et grâce à nos programmes de mobilité à l'international #Mobility4U.

Un package complet : un bonus discrétionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 75% ou une aide financière pour l'achat d'un vélo.

De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass à tarif préférentiel, l'entrée gratuite aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix, un accès privilégié à l'Opéra de Paris..

Etes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui.

Processus de recrutement

Le processus de recrutement est le suivant : réalisation de tests en ligne, réalisation de plusieurs entretiens avec des membres de l'équipe, entretien complémentaire avec un associé. Les différents entretiens permettent d'échanger sur votre parcours, d'évaluer vos compétences et de répondre à vos questions.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.