Documentaliste juridique junior F/H

Rejoignez EY, une entreprise engagée dans la construction d'un monde meilleur. En tant que Documentaliste juridique junior, vous serez rattaché à la responsable du Centre Information & Documentation (CID) et assisterez les avocats du cabinet dans diverses missions, notamment la recherche juridique, la veille juridique et fiscale, la formation des avocats et des stagiaires, la gestion de la bibliothèque, et la participation à la mise en place et l'évolution des produits documentaires. Vous bénéficierez d'un environnement de travail flexible, d'un package complet d'avantages, et de nombreuses autres opportunités de développement professionnel.

• Assister les avocats du cabinet dans les recherches juridiques et sectorielles, ainsi que dans la réalisation de veilles juridiques et fiscales.
• Participer à la mise en place et à l'évolution des produits documentaires, y compris les projets liés à l'intelligence artificielle.
• Accueillir et gérer la bibliothèque, y compris le catalogage et la bibliothéconomie, et former les avocats et les stagiaires aux ressources documentaires.

F/H Diplômé(e) d'une formation supérieure en droit et/ou d'une formation de documentaliste, vous disposez d'une première expérience réussie en cabinet d'avocats ou en direction juridique (stage long, alternance ou premier poste). Un intérêt pour la fiscalité est souhaité.

Vos compétences idéales

• La connaissance des éditeurs juridiques et des bases de données documentaires : Lexis, EFL, Dalloz, Doctrine…,
• La maîtrise des outils bureautiques et des logiciels documentaires (Kentika),
• La compréhension écrite de l'anglais et sa pratique orale.
• Doté d'un véritable esprit d'équipe, vos qualités relationnelles vous permettront de réussir sur ce poste.

Ce que nous vous offrons

Le développement de vos compétences et des expériences uniques au sein d'un environnement de travail diversifié et inclusif.

Un environnement de travail flexible #Smartworking@EY.

L'opportunité de découvrir d'autres cultures en travaillant au contact d'équipes connectées à l'échelle mondiale et grâce à nos programmes de mobilité à l'international #Mobility4U.

Un package complet : un bonus discrétionnaire annuel, une prime d'intéressement, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 75% ou une aide financière pour l'achat d'un vélo.

De nombreux autres avantages : un abonnement sportif Wellpass à tarif préférentiel, l'entrée gratuite aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix, un accès privilégié à l'Opéra de Paris.

Etes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui.

Le processus de recrutement est composé de 3 entretiens (RH et métier). Les entretiens, menés à distance et en présentiel, permettent d'échanger sur votre parcours, d'évaluer vos compétences et de répondre à vos questions

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.