Chargé(e) de développement local

Rejoignez notre équipe en tant que Chargé(e) de développement local. Vous serez responsable de l'analyse d'un territoire, de l'activation des acteurs locaux et de la gestion d'un projet innovant. Vous devez avoir de bonnes compétences en urbanisme, une appétence pour les territoires et une intelligence des jeux d'acteurs. Vous devez également avoir de bonnes compétences relationnelles, une capacité d'analyse et de synthèse, et un goût pour le challenge.

• Analyse d'un territoire, diagnostic de la zone, et établissement d'une stratégie de déploiement.
• Activation des acteurs locaux, préparation des rencontres avec les décideurs, et pilotage d'une campagne d'acquisition.
• Gestion de projet innovant, co-conception des fonctionnalités, et pilotage d'une expérimentation.
• En école de commerce / ingénieur / Sciences Po. / IEP / équivalent universitaire, vous recherchez un stage de césure / de fin d’études d’une durée de 4 à 6 mois ou une alternance avec un contrat de 12 à 24 mois (possibilité de transformation en CDI / CDD).
• Vous avez de bonnes compétences en urbanisme, une appétence pour les territoires et une intelligence des jeux d’acteurs.
• Vous avez de bonnes compétences relationnelles et vous êtes capable de collaborer avec une variété d’interlocuteurs aussi bien internes que externes.
• Vous possédez de très bonnes capacités de modélisation. Vous savez analyser avec rigueur des données quantitatives (data) et qualitatives (via des interviews).
• Vous êtes doté(e) d’un excellent esprit d’analyse et de synthèse et d'une grande capacité d'adaptation.
• Vous êtes pugnace, mais pas dogmatique.
• Enthousiaste et curieux, vous avez le goût du challenge et un fort esprit d'équipe.
• Autonome, vous savez faire preuve d’esprit critique et être force de proposition.
• Vous aimez être dans le feu de l’action et n'avez pas peur de mettre les mains dans le cambouis.