CDI - Automaticien - H/F

Rejoignez Naval Group, un leader mondial de l'industrie navale de défense. En tant qu'Automaticien, vous serez intégré à une équipe de développement logiciel et travaillerez sur des composants clés du système de conduite des navires. Vous serez responsable de la collecte des besoins, de l'analyse fonctionnelle, du développement du logiciel, des tests et de l'intégration. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive, d'une excellente protection sociale, d'une épargne salariale et d'un environnement de travail agréable.

• Recueillir le besoin auprès des responsables d'installation, réaliser une analyse fonctionnelle, rédiger les spécifications fonctionnelles de conduite d'installations.
• Conduire et garantir la réalisation des tâches de développement du logiciel sur l’automate, la supervision et les IHM Locales.
• Réaliser les tests unitaires & fonctionnels, sur le réseau de production ainsi qu’en plateforme de développement.

Diplômé.e d’une formation supérieure de type ingénieur, vous avez une expérience professionnelle de 5 à 10 ans en conception et développement logiciel Automate/Supervision dans un système complexe. Cette expérience vous permet de vous projeter sur un poste de pilotage technique à moyen terme.

Doté.e d’un bon relationnel, et d’une grande rigueur, vous savez être force de proposition. Vos qualités d’analyse, de synthèse, votre capacité à agir sur la résolution de problèmes, ainsi qu’une maîtrise technique confirmée sont vos atouts pour prendre en main ce poste.

Vos précédentes expériences vous auront permis de développer les compétences et connaissances suivantes

• Analyse et rédaction de documents techniques (spécification, conception)
• Codage et tests de logiciels Automates Schneider
• Atelier de génie logiciel, AVEVA, Git, SVN,
• Environnement Windows

• Une bonne connaissance de la Plateforme Logiciel AVEVA SP constituerait un atout.
• La maîtrise de l’anglais à l’écrit est indispensable.

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique.

À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner.

Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.