Chargé·e d’animation de la communauté Start-up

Rejoins l'incubateur PC'UP, un environnement stimulant dédié à l'innovation et à l'entrepreneuriat. En tant que Chargé·e d'animation de la communauté Start-up, tu seras responsable de l'onboarding des nouveaux incubés, de l'organisation d'événements internes, de la gestion de la communication interne, et de l'animation du programme de mentoring alumni. Tu travailleras également sur l'amélioration de notre espace Notion, la présence digitale de l'incubateur, et le développement de l'écosystème entrepreneurial.

• Concevoir et piloter l'onboarding des nouveaux incubés, organiser des événements internes fédérateurs et gérer le canal de communication interne Slack.
• Alimenter et structurer l’espace Notion de PC’UP, améliorer les usages de l’équipe et accompagner les start-ups incubées dans la prise en main de Notion.
• Être force de proposition et exécuter des actions de notoriété, piloter la présence digitale de l’incubateur et produire des contenus variés.

**Formation & expérience**

• Bac+5 (Master 2) en Info-Com, Sciences Po (Communication), CELSA, école de communication ou de marketing digital, toute formation orientée contenus, digital et animation de communautés
• Une première expérience (stage ou alternance inclus) dans un incubateur, un accélérateur, une structure d’accompagnement entrepreneurial ou un environnement start-up sera particulièrement appréciée

**Compétences métiers**

• Animation de communauté et sens de l’événementiel : vous savez créer du lien et faire vivre un collectif
• Maîtrise de Notion (usage avancé : création d’espaces, bases de données, templates, automatisations, tableaux de bord), outil collaboratif central du poste
• Excellente aisance rédactionnelle : écriture pour les réseaux sociaux, newsletters, emails
• Maîtrise des outils de création de contenu : Canva, suite Adobe (appréciée), outils vidéo
• Maîtrise des réseaux sociaux à des fins professionnelles
• Appétence pour les sujets deeptech, science & innovation : curiosité pour les technologies de rupture
• Anglais professionnel
• Sens de l’organisation, proactivité, aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe

**Ce que nous offrons**

• Un environnement de travail unique au cœur d’un campus de recherche d’excellence (Paris 5ᵉ)
• Un poste à fort impact, avec une grande latitude pour proposer et expérimenter
• L’accès à un réseau exceptionnel : chercheurs, fondateurs deeptech, experts, investisseurs
• Prise en charge des transports à 75 % + tickets restaurant + congés avantageux (cadre fonction publique)

• **Modalités de Recrutement**
• Catégorie : A
• Filière : Administratif
• Le poste est à pourvoir par voie contractuelle pour une durée de un an (renouvelable) pour les agents non titulaires.
• Les candidatures de personnes disposant de la RQTH sont encouragées.
• **Poste à pourvoir à compter du 1er octobre 2026**