Dessinateur Projeteur CFO / CFA F/H
Groupe ADP · Orly, Ile-de-France, France
About The Role
Rejoignez le Groupe ADP, un acteur majeur de l'aviation mondiale. En tant que Dessinateur Projeteur CFO / CFA, vous serez responsable de la réalisation des études en électricité basse tension et courants faibles, de la fiche mission jusqu'à la mise en service. Vous participerez à toutes les phases d'études, analyserez les offres des entreprises et assisterez les équipes travaux. Vous devez avoir une expérience de 5 à 10 ans en conception d'installations électriques en Basse Tension et maîtriser Autocad et Caneco. Le poste est basé à Paris-Orly.
- Réaliser en autonomie les études en électricité basse tension et courants faibles, de la fiche mission jusqu'à la mise en service.
- Rédiger les pièces techniques : CCTP, estimations, DPGF et annexes, et produire les notes de calcul (CANECO) et les pièces graphiques sous Autocad.
- Participer à toutes les phases d'études : faisabilité, avant-projet et PRO, et analyser les offres des entreprises.
- Titulaire d'un BTS/DUT génie électrique ou expérience équivalente.
- Un BAC+3, niveau équivalent ou expérience équivalente.
- Expérience de 5 à 10 ans en conception d'installations électriques en Basse Tension.
Compétences / Connaissances requises
- Autonomie
- Rigueur
- Sens de l'analyse, de la synthèse
- Capacités rédactionnelles
- Bonne connaissance des outils bureautiques
- Maîtrise d'Autocad et Caneco
- Connaissances requises des dispositions réglementaires dans les Etablissements Recevant du Public (ERP)
- Connaissance en alarme/vidéo/contrôle d'accès et SSI.
- Pratique du travail en équipe et sens du service au client.
- Savoir construire un tableau électrique
- Savoir choisir les produits nécessaires en accord avec la maintenance et les clients
- Savoir analyser les difficultés de construction pour les retranscrire dans les dossiers.
- Savoir monter un dossier sous autocad
Le poste est basé à Paris-Orly.
Package de rémunération (fixe, participation, intéressement, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE).
Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.
Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
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