Head of Programmatic - CDI - Paris

Rejoins datashake, une startup dynamique spécialisée dans le marketing digital. En tant que Head of Programmatic, tu seras responsable de la mise en œuvre, du pilotage et de l'optimisation quotidienne des campagnes programmatiques. Tu travailleras en étroite collaboration avec les équipes stratégie, data et conseil, et tu seras garant de la qualité d'exécution, de la performance et de la rentabilité des dispositifs activés.

• Lancer, paramétrer et piloter les campagnes programmatic (SEA, SMA, Display, Vidéo) et gérer les plateformes DSP et Paid.
• Suivre quotidiennement les performances des campagnes, optimiser les campagnes selon les KPI définis et tester des leviers d’optimisation.
• Contrôler la bonne remontée des données et des conversions, collaborer avec les équipes tracking et data sur les sujets de mesure et d’attribution.

### Expérience

• Bac +3/5 (marketing, media, data, digital).
• 2 à 5 ans d’expérience en agence media ou programmatic.
• Expérience opérationnelle confirmée en SEA/SMA et/ou DSP.

### Tu es la personne qu'il nous faut si

• Les environnements **programmatic et Paid Media**.
• Les plateformes SEA, SMA et DSP.
• Les logiques d’enchères, de ciblage et d’optimisation.
• L’analyse de données de performance.
• Une forte rigueur et un excellent sens du détail.
• Une appétence pour la data et les environnements techniques.
• Une culture performance et ROI.
• Un esprit test & learn.

### Travailler chez datashake

Nos 10 valeurs : data, challenge, bienveillance, leadership, confiance, professionnalisme & réactivité, innovation, qualité de service, entraide, respect.
C'est en se challengeant que l'on grandit, le feedback est inhérent à la culture datashake.
En résumé, datashake, c'est de l'ambition et de la bienveillance. Nous faisons attention à ce que chaque nouvelle recrue apprenne et grandisse afin d'exprimer tout son potentiel.
### Les avantages

• Un programme de formation complet pour que tu deviennes un as de l'acquisition et de l'analyse de données
• Au moins une activité de team-building par mois (escalade, escape games, patinoire...)
• Des restos, des apéros, un baby-foot, des parties de Mario Kart et des parties de Uno
• Thé, boissons, fruits, snacks à volonté (on aime le thé, mais on reste ouverts)
• Bureaux dans le 2ème arrondissement (Quartier Bourse/4 Septembre)
• Accès à un réseau de salles de sport via Gymlib
• Accès à de nombreuses offres et réductions via HappyPal (mode, voyages...)
• La possibilité de faire du télétravail
• Titres resto Swile
• Mutuelle Alan