Responsable paie et administration du personnel H/F - Saint Herblain

Rejoignez In Extenso, un leader de l'expertise comptable et des services professionnels pour les TPE-PME. En tant que Responsable Paie et Administration du Personnel, vous superviserez la paie de 450 collaborateurs, gérerez l'administration du personnel et assurerez le conseil auprès des collaborateurs et managers. Vous bénéficierez d'un environnement de travail agréable, d'une flexibilité des horaires, de la possibilité de télétravail et de nombreux autres avantages.

• Organiser et superviser la paie de 450 collaborateurs et l’établissement des déclarations sociales obligatoires.
• Réaliser en gestion opérationnelle le suivi administratif du personnel (entrées, sorties, avenants…), le suivi de la maladie, des absences (…), et la paie d’environ 200 collaborateurs.
• Assurer le conseil auprès des collaborateurs et managers/associés et être en lien étroit avec le service comptabilité de la région.

• **Maintenant parlons de vous...**
• Vous intégrez un cabinet
• dynamique en développement dans lequel les ressources humaines sont au
• cœur des préoccupations.
• Dans ce contexte positif, vous
• faites preuve **d'idées innovantes** et êtes force de proposition.

• **Vous cherchez un poste avec des

• interactions humaines ?**Votre quotidien est une
• multitude d’échanges et de conseils avec les collaborateurs, les associés &
• managers et de connexions avec votre équipe !

• Vous justifiez

• d’une première expérience réussie d’**au moins 5 ans acquise** sur
• un poste similaire. Les **profils gestionnaires de paie confirmés** sont les bienvenus !

• Vous êtes p**ragmatique,

• rigoureux(se)** et doté(e) de solides **capacités d’analyse,** vos
• recommandations facilitent la prise de décision,

• Vous êtes une

• personne **impliquée**, **l’entraide**vous
• semble essentielle et vous savez vous **adapter** sans
• difficulté à de nouvelles situations.

• Vous êtes curieux(-euse) et vous tenez

informé(e) en permanence sur la veille sociale.

• Vous avez une **réelle

• appétence pour les nouveaux outils** et êtes à l’aise dans un environnement
• digitalisé, tourné vers l’évolution et l’amélioration continue.

• Une nouvelle fonctionnalité, un nouveau

• process ? Voici l’occasion parfaite de mettre en œuvre vos compétences et de
• découvrir des subtilités !

• On dit de vous

• que vous êtes un **bon communicant**, que vous êtes **pédagogue** et **force
• de proposition**.

• La **cohésion d'équipe** :

• voici un point important pour vous ! Vous êtes toujours
• partant pour partager un café ou un moment convivial !
• **Qui sommes-nous ?**
• Avec un réseau de 7 300
• collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In
• Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services
• professionnels pour les TPE-PME.
• Rejoignez-nous pour entreprendre
• l’avenir !
• Nous sommes certifiés **Great
• Place To Work®** pour la 6ème année consécutive et engagés
• dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d’équipe s’exprime au quotidien.
• Soyez fier(re) d’être acteur(rice)
• d’un avenir meilleur !
• *Le processus de recrutement :*​

• *Un premier échange avec Emeline,

chargée de recrutement.*​

• *Si vous correspondez aux

• attendus et que le projet vous intéresse, nous transmettons votre CV
• et le compte-rendu de notre échange à notre DRH.*​

• *Vous nous avez séduits !

Nous convenons d’un entretien en présentiel.*​

• *It’s a match ! Vous

recevez une proposition de collaboration écrite.*​

• *Tout au long du processus, on

• vous tient informé de la suite donnée à votre candidature car chez In
• Extenso Ouest Atlantique nous accordons une part importante à la
• relation humaine*