Directeur Commercial (H/F) – Supervision & Salles de Contrôle

Rejoignez Motilde, une PME innovante et agile, en tant que Directeur Commercial. Vous serez responsable du développement commercial de nos solutions sur le marché EMEA, de la prospection à la fidélisation des clients, en passant par la gestion de l'ensemble du cycle de vente. Vous encadrerez une équipe de trois ingénieurs chefs de projet et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes supports. Une expérience significative dans les environnements IT/OT/audiovisuel est requise.

• Définir et exécuter une stratégie de prospection et de développement commercial.
• Fidéliser un portefeuille de clients existants et développer de nouveaux grands comptes.
• Piloter l’ensemble du cycle de vente, de la qualification des besoins à la négociation.
• Vous aimez créer des relations de proximité avec vos clients et savez adopter une véritable posture de **consultant**, en intégrant les dimensions **techniques, organisationnelles et humaines**
• À l’aise avec les systèmes d’information, vous faites preuve de curiosité et d’intérêt pour les **nouvelles technologies et leurs usages**
• Vous maîtrisez la **vente de solutions complexes** et disposez d’une expérience significative -au minimum 8 ans- dans les environnements **IT / OT / audiovisuel**
• Vous souhaitez vous investir dans une **PME innovante**, agile, et contribuer activement à son développement

### Langues

• Anglais courant (C1 minimum)
• Une autre langue (espagnol ou allemand) est un plus

### Ce que nous offrons

• Une **équipe à taille humaine**, dynamique et solidaire, où l’entraide et l’engagement collectif sont au cœur du quotidien
• Un **poste passionnant en constante évolution**, au croisement de nombreux savoir-faire : supervision, audiovisuel, aménagement d’espaces techniques, OT & IoT, ...
• Un **cadre de travail agréable et stimulant**
• Une **rémunération attractive** : fixe entre 50 et 80 K€ selon profil, complétée par un variable pouvant atteindre 30 K€

### **Politique de Non-Discrimination**

Motilde s’engage à promouvoir l’égalité des chances et la diversité au sein de son environnement de travail. Nous valorisons et respectons la diversité sous toutes ses formes et interdisons toute discrimination fondée sur l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, la situation de handicap, l’origine, la nationalité, la religion, l’état de santé, la situation familiale ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Toutes les candidatures seront évaluées sur la base des compétences, de l’expérience et des qualifications, en accord avec les exigences du poste. Nous encourageons fortement les personnes de tous horizons à postuler et nous nous engageons à fournir des aménagements raisonnables pour les candidats en situation de handicap.

Chez Motilde, nous croyons que la diversité est une richesse et qu’un environnement inclusif favorise l’innovation et la performance collective.