Stage Ingénieur R&D – Développement de solutions IT (H/F) – Paris

Rejoignez Motilde, une startup innovante dans le domaine des nouvelles technologies. En tant que stagiaire ingénieur R&D, vous serez impliqué dans deux missions clés : l'optimisation des processus internes et la conception de solutions pour nos clients. Vous bénéficierez d'une expérience enrichissante, d'un environnement de travail collaboratif et de la possibilité d'un CDI à l'issue du stage.

• Réaliser une cartographie des outils IT utilisés dans l’entreprise et proposer des solutions d'automatisation.
• Prendre en charge la conception d’outils proposés à nos clients, en collaborant avec les équipes opérationnelles.
• Participer à l'intégration de technologies d’interfaçage entre systèmes complexes et d’outils de gestion d’événements.
• Étudiant(e) en dernière année d’École d’Ingénieur ou en Master (Bac+5)
• Maîtrise technique nécessaire en :
• Full Stack / Réseau / Requêtes API / Bases de données / collecte et traitement de données).
• Langages de programmation (Python, HTML).
• Environnement de développement (eg : Cloud, Docker, GitHub, VSCode, ..).
• Maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.
• Capacité d’analyse et de synthèse, avec rigueur et autonomie.
• Curiosité technique, esprit d'initiative et capacité à travailler en équipe.

**Ce que nous offrons :**

• Une expérience enrichissante au sein d’une startup innovante et stimulante.
• Un stage évolutif dans un domaine à la pointe des nouvelles technologies.
• Un environnement de travail agréable et collaboratif au cœur de Barcelone.
• Une perspective d’embauche en CDI à l’issue du stage pour les profils performants.
• La possibilité de contribuer à des projets d’envergure internationale et d’évoluer au sein de l’entreprise.

**Durée du stage** : 6/8 mois minimum, avec une possibilité de CDI par la suite.

**Rémunération de stage** : 1.300€ (rémunération + indemnités logement)

### **Politique de Non-Discrimination**

Motilde s’engage à promouvoir l’égalité des chances et la diversité au sein de son environnement de travail. Nous valorisons et respectons la diversité sous toutes ses formes et interdisons toute discrimination fondée sur l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, la situation de handicap, l’origine, la nationalité, la religion, l’état de santé, la situation familiale ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Toutes les candidatures seront évaluées sur la base des compétences, de l’expérience et des qualifications, en accord avec les exigences du poste. Nous encourageons fortement les personnes de tous horizons à postuler et nous nous engageons à fournir des aménagements raisonnables pour les candidats en situation de handicap.

Chez Motilde, nous croyons que la diversité est une richesse et qu’un environnement inclusif favorise l’innovation et la performance collective.