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Chargé(e) de missions auprès de la directrice des ressources humaines

Ministère de l'Intérieur · Metz, Grand Est, France

External listingfull-time19 days ago

About The Role

Rejoignez la Direction des Ressources Humaines (DRH) du SGAMI Est, où vous serez chargé(e) de diverses missions clés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la directrice des ressources humaines et ses adjoints, et serez impliqué(e) dans l'élaboration de notes de synthèse, le développement de la politique de communication interne et externe, l'analyse des données pour les tableaux de bord de la DRH, et d'autres missions transversales. Vous bénéficierez d'un environnement professionnel dynamique et stimulant, avec des perspectives d'évolution vers des postes de responsabilité dans le domaine des ressources humaines ou de la paie.

  • Recueillir et synthétiser les éléments des pôles et bureaux de la DRH pour l'élaboration de notes de synthèse et dossiers sur les sujets d'actualité RH.
  • Développer la politique de communication interne et externe de la direction, et recueillir et analyser les données pour alimenter les tableaux de bord de la DRH.
  • Appuyer la directrice et ses adjoints sur toute autre mission transverse relevant de la compétence de la DRH.
  • **Profil recherché**
  • Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

  • Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique- requis
  • Avoir des compétences en informatique-bureautique / niveau pratique- requis
  • Avoir des compétences juridiques / niveau maîtrise - à acquérir

Savoir faire

  • Savoir travailler en équipe / niveau expert- requis
  • Avoir l'esprit de synthèse / niveau maitrise- requis
  • Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis
  • Savoir gérer un projet / niveau maitrise requis
  • Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise - requis

Savoir être

  • Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis
  • Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis
  • Savoir analyser / niveau maitrise- requis

Vos perspectives

Evoluer vers un poste de responsable dans le domaine de la RH ou de la paie.

Durée attendue sur le poste

3 ans

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