DGSCGC - Chargé(e) de mission auprès du conseiller pour les emplois supérieurs de la DSPP

Rejoignez la Direction Générale de la Sécurité Civile et de la Gestion des Crises (DGSCGC) en tant que Chargé(e) de mission auprès du conseiller pour les emplois supérieurs de direction des sapeurs-pompiers professionnels. Vous serez responsable de l'appui au conseiller ESD, du suivi des dossiers administratifs, de l'élaboration des bilans et statistiques, de la logistique des déplacements, de la participation à l'organisation d'événements, et de la gestion de la sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers services internes et externes.

• Assurer le suivi et l'évolution de la réforme des emplois supérieurs de direction des sapeurs-pompiers professionnels, ainsi que la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences.
• Participer à l'élaboration des outils de pilotage et de suivi des emplois supérieurs de direction, ainsi qu'à la constitution et à la gestion du vivier de candidats aux concours et examens professionnels.
• Suivre les dossiers administratifs des emplois supérieurs de direction, organiser les séquences d'affectation des élèves colonels, et assurer la mise à jour des informations relatives aux mobilités, évaluations, et formations.

**Profil recherché**

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

• Avoir des compétences en informatique - bureautique
• niveau maîtrise
• requis
• Connaître l'environnement professionnel
• niveau expert
• requis
• Connaitre la réglementation afférente au statut particulier d'officier de la SPP
• niveau maîtrise
• requis

Savoir faire

• Savoir s'organiser
• niveau expert
• requis
• Savoir anticiper
• niveau expert
• requis
• Savoir analyser
• niveau expert
• requis
• Avoir l'esprit de synthèse
• niveau maîtrise
• requis
• Savoir animer un réseau
• niveau maîtrise
• requis
• Savoir appliquer la réglementation
• niveau maîtrise
• requis
• Savoir travailler en équipe
• niveau expert
• requis

Savoir être

• savoir s'exprimer oralement
• niveau maîtrise
• requis
• avoir le sens des relations humaines
• niveau expert
• requis
• savoir s'adapter
• niveau expert
• requis
• Être autonome et faire preuve d'initiative
• niveau maîtrise
• requis
• Faire preuve de méthode et de rigueur
• niveau expert
• requis
• Être réactif et disponible
• niveau maîtrise
• requis
• Grande discrétion
• niveau expert
• requis

Vos perspectives

• Évolution vers un emploi de catégorie A ; accompagnement à la préparation des concours et examens
• Durée attendue sur le poste : 3 ans