DLPAJ - Chef de la section 2 du bureau de l'instruction et de l'action administratives

Rejoignez la Direction des Libertés Publiques et des Affaires Juridiques (DLPAJ) en tant que Chef de la section 2 du bureau de l'instruction et de l'action administratives. Vous serez responsable de l'encadrement d'une section dédiée à la lutte contre l'islam radical, supervisant trois agents de catégorie A. Vos missions incluront l'analyse des situations soumises à la DLPAJ, la collecte d'éléments complémentaires, la préparation et le suivi de la mise en œuvre des mesures, ainsi que la participation à des réunions avec des partenaires internes et externes. Vous aurez également l'opportunité de participer à l'évolution de la législation et de la réglementation relatives aux mesures de police administrative antiterroristes.

• Assurer l'encadrement d'une section en charge d'instruire et de rédiger les mesures de police administrative en matière de lutte contre l'islam radical.
• Superviser l'analyse des situations soumises à la DLPAJ par des services partenaires et identifier celles pouvant donner lieu à une décision de police administrative.
• Organiser, représenter et participer à des réunions avec les partenaires internes et externes, et participer à l'évolution de la législation et de la réglementation relatives aux mesures de police administrative antiterroristes.

• **Profil recherché**
• Vos compétences principales mises en œuvre
• Connaissances techniques
• Avoir des compétences juridiques niveau expert requis
• Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise requis

Savoir-faire

• Avoir l'esprit de synthèse niveau maîtrise requis
• Savoir analyser niveau expert requis
• Savoir s'organiser niveau expert requis
• Savoir manager niveau maîtrise requis
• Savoir-être
• savoir s'adapter niveau maîtrise requis
• savoir communiquer niveau maîtrise requis
• avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis
• savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise requis

Vos perspectives

• Développement de connaissances juridiques approfondies.
• Possibilité de valoriser l'expérience acquise en diversifiant les compétences vers d'autres familles d'emplois à dominante juridique.
• Evoluer, à terme, vers d'autres métiers davantage opérationnels.
• Durée attendue sur le poste : 3 ans