DRH - E-concepteur - intégrateur formation digitale

Rejoignez le Groupe RIFSEEP en tant qu'E-concepteur - intégrateur formation digitale. Vous serez responsable de la conception et du déploiement de modules de formation digitales, de l'assistance aux utilisateurs et du bon fonctionnement de la plateforme de formation. Vous devez avoir une maîtrise des outils auteur, de la suite Adobe et des notions en animation et en intelligence artificielle.

• Accompagner les interlocuteurs dans la conception de modules de formation digitales et assurer leur déploiement sur la plateforme de formation.
• Assurer l'assistance aux utilisateurs et le bon fonctionnement des formations et de la plateforme FORMI (LMS moodle).
• Participer à la conception et au déploiement de formations digitales, du tutoriel applicatif au module gamifié, en intégrant des éléments multimédias.

• **Profil recherché**
• Vos compétences principales mises en œuvre
• Connaissances techniques
• Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise à acquérir
• Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau expert requis

Savoir-faire

• Savoir s'organiser / niveau maîtrise requis
• Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise requis
• Savoir-être
• Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise requis
• Savoir s'adapter / niveau maîtrise requis
• Savoir analyser / niveau maîtrise requis

Autres

Savoir apprécier les techniques pédagogiques requises, faire preuve de créativité, être proactif, connaître les modalités d'apprentissage et techniques de création de supports pédagogiques (graphisme, animation, outils auteurs)

Composition et effectifs du service

Au 1er septembre 2025, la section du laboratoire digital comprend 1 conceptrice pédagogique multimédia, 1 graphiste/conceptrice pédagogique multimédia, 1 auteur/concepteur, 2 concepteurs pédagogiques multimédia/administrateurs, 1 responsable audio-visuel, 1 adjoint également chef de projet e-learning, 1 chef de section et 2 apprentis.

Vos perspectives

• Les compétences et l'expérience professionnelle acquises sur le poste permettent d'évoluer vers des emplois à caractère juridique ou financier.
• Durée attendue sur le poste : 3 ans
• Liaisons hiérarchiques

• Le chef de section et son adjoint
• La cheffe de bureau et son adjointe
• Le sous-directeur

Liaisons fonctionnelles

• Les bureaux de la sous-direction
• Les différents services du ministère de l'intérieur
• Les chefs de projets formation et autres commanditaires