Administratrice / Administrateur Base de Données

Rejoignez Capgemini, un leader mondial du conseil, des services numériques et de l'ingénierie. En tant qu'Administrateur Base de Données, vous serez responsable de l'administration, de la configuration et de l'optimisation des bases de données pour nos clients grands comptes multi-secteurs. Vous bénéficierez d'un ensemble d'avantages, d'une qualité de vie au travail et d'un environnement inclusif.

• Assurer l'administration, la configuration et l'optimisation des bases de données de Production.
• Garantir une relation et une prestation de qualité, et assurer la mise à jour régulière des outils de ticketing.
• Participer à la résolution à froid des incidents et à des ateliers de retour d’expérience (REX).

Description du profil

Votre profil

De formation supérieure en informatique (bac + 3/4), vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire.

Vous possédez des compétences solides et une pratique professionnelle significative dans le domaine des bases de données (Oracle ou PostgreSQL ou SQL Server) en environnement Unix / Linux ou Windows.

Vous justifiez de bonnes bases système Linux/Unix ou Windows (terminal, gestion des droits, gestion des groupes et des utilisateurs, gestions des fichiers, etc.).

**Les petits plus :**

• La connaissance d'un autre SGBDR majeur (MySQL, MariaDB, etc.) ou d’un SGBD NoSQL (MongoDB, Cassandra, etc.).
• La connaissance d’un langage de programmation (bash, pl/sql, tsql, python, etc.).
• Vous connaissez un et/ou plusieurs outils d'exploitation et de supervision.
• Votre sens du service et votre goût pour la relation client, votre esprit d'équipe et votre relationnel vous permettent d'être force de proposition, de partager vos connaissances et expériences.
• Vous êtes en mesure de traiter en parallèle plusieurs sujets grâce à votre organisation rigoureuse et la gestion maîtrisée de vos priorités.
• Vous démontrez de bonnes capacités rédactionnelles.

**Quelques raisons de nous rejoindre :**

• Avantages groupe : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs.
• Qualité de vie au travail : profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler (en France et à l’international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...).
• Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index.

Nous proposons

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.