Chargée / Chargé de recrutement Fonctions Sales

Rejoignez Capgemini, un leader mondial du conseil, des services numériques et de l'ingénierie. En tant que Chargé de recrutement, vous serez responsable du recrutement de nos fonctions commerciales, de la réception et analyse des besoins à la préparation des préconisations de package. Vous bénéficierez d'un ensemble d'avantages, d'une qualité de vie au travail équilibrée et d'un environnement inclusif.

• Leadez les briefs avec les équipes managériales, challengez les attendus, construisez les offres avant publication.
• Pilotage complet du process de recrutement : du sourcing au lancement de l’Onboarding. Vous êtes en autonomie pour réaliser les entretiens.
• Déploiement de votre stratégie de sourcing en fonction de la séniorité et des prérequis et capitalisation sur votre vivier actif et passif.

Description du profil

• Vous avez entre 3 et 5 ans d'expérience à minima sur votre rôle de Talent Acquisition.
• Vous avez en charge le recrutement de profils seniors. Une connaissance du recrutement de profils commerciaux serait un plus.
• Vous avez un niveau d'anglais B2 ou C1.
• Vous avez une appétence pour la chasse via LinkedIn, le challenge et la négociation.
• Vous êtes curieux, perséverant, rigoureux et discret.

Nous proposons

Quelques raisons de nous rejoindre **Avantages groupe :** bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs. **Qualité de vie au travail :** profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler (en France et à l’international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...). **Environnement inclusif :** rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index. Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.