Manager Ingénieur ferroviaire H/F

Rejoignez Bartle, un cabinet de conseil en stratégie et transformation. En tant que Manager Ingénieur ferroviaire, vous piloterez des projets stratégiques et opérationnels dans le secteur ferroviaire. Vous serez responsable de la réussite des missions, encadrerez des équipes de consultants et interviendrez auprès des directions métiers et des Comités de Direction de nos clients. Vous devez avoir au moins 6 ans d'expérience dans le secteur ferroviaire ou dans un cabinet de conseil, avec une solide expertise technique.

• Pilotage de grands programmes ferroviaires, de la phase de cadrage à la mise en œuvre opérationnelle.
• Encadrement d'équipes de Consultants et responsabilité de la réussite des missions.
• Intervention sur des sujets de transformation des organisations ferroviaires, de pilotage de projets complexes, d’amélioration de la performance opérationnelle.

**Diplômé d’une école d’ingénieurs avec une spécialisation en ingénierie ferroviaire,** complétée idéalement par une formation en conseil ou management, **vous capitalisez sur minimum 6 ans d’expérience au sein d’un acteur du secteur ferroviaire ou d’un cabinet de conseil, avec un socle technique solide.**

Vous avez déjà eu l’occasion de piloter ou de contribuer fortement à des projets liés au matériel roulant, à l’exploitation ferroviaire ou aux infrastructures, et souhaitez aujourd’hui intervenir sur des projets à forte dimension transverse, mêlant transformation, pilotage de projets complexes et amélioration de la performance.

Vous avez une appétence pour le développement commercial et vous souhaitez vous investir dans la croissance d’une activité ferroviaire en forte dynamique.

Curieux et sensible aux évolutions du secteur, vous êtes passionné par les enjeux du ferroviaire et ses transformations et souhaitez porter ces sujets dans un environnement conseil.

Véritable joueur d’équipe, vous aimez encadrer et faire grandir des consultants tout en évoluant dans des environnements exigeants. Doté d’un excellent relationnel, vous êtes à l’aise aussi bien avec les équipes techniques qu’avec les directions métiers et les Comités de Direction.