Consultant(e) senior en Management & Organisation - CDI
Talisker · Paris, Ile-de-France, France
About The Role
Rejoignez Talisker, un cabinet de conseil en management et organisation. En tant que consultant(e) senior, vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients pour résoudre leurs enjeux stratégiques, formerez les clients et les consultants aux méthodes Agiles, et participerez au développement du cabinet. Vous interviendrez sur des sujets tels que la transformation et l'organisation des DSI, le marketing de la fonction support, et l'accompagnement du changement. Vous bénéficierez d'un mentorat, de formations, et de la possibilité d'acquérir des parts de l'entreprise.
- Travailler en équipe et être en lien rapproché avec les clients pour créer avec eux les meilleures réponses possibles à leurs enjeux stratégiques.
- Former les clients et les consultants aux méthodes Agiles, devenir un véritable expert au sein du cabinet.
- Un rôle déterminant dans la détection de nouvelles opportunités commerciales et participer aux propositions commerciales.
Nous recherchons…
- Des esprits libres et créatifs capables d’exprimer leurs idées pour exercer une réelle influence dans les missions
- Des analytiques rigoureux et polyvalents capables de poser leurs expertises sur des problématiques de fonctionnement et d’organisation
- Des curieux et des indépendants qui veulent tout remettre en question
- Une expérience précédente ( >2 ans) réussie dans un cabinet de management sur des sujets de transformation de la DSI, ou de conduite de programme à large échelle
- Une expertise acquise sur les méthodologie Agile & Agile scrum,
- DevOps/Safe sont un atout
- Un anglais professionnel
- Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Alors, prêt à bouger les lignes ? Envoyez votre CV et faisons connaissance.
Talisker est un employeur engagé en faveur de l’inclusion et de l’égalité des chances. Dans cette optique, l’entreprise accompagne les personnes en situation de handicap ou ayant besoin d’aménagements, aussi bien lors du processus de recrutement que dans leur prise de poste et leur évolution au sein de Talisker.
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