Avocat Corporate H/F

Rejoignez RSM Avocats, une structure d'avocats du réseau RSM en France. En tant qu'Avocat Corporate, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de sociétés, de l'accompagnement stratégique des dirigeants et de l'intervention sur les opérations courantes en droit des sociétés. Vous aurez également l'opportunité de participer au développement du cabinet et à des projets internes innovants.

• Assurer le suivi juridique courant et l’accompagnement stratégique des dirigeants, avec contact direct et fidélisation.
• Intervenir sur les opérations corporate courantes (augmentations de capital, fusions, apports, constitutions, transferts de siège, pactes d’actionnaires, plans d’actions gratuites, conventions de trésorerie).
• Entretenir une relation de confiance et durable avec vos clients, accompagner leur stratégie juridique sur le long terme, et contribuer à la dynamique de l’équipe et aux opportunités transverses.

**Profil**

**Formation

:**

CAPA – Master 2 en Droit des sociétés / Droit des affaires.

**Expérience

:**

Vous justifiez de 10 à 15 ans d’expérience en cabinet d’avocats en Droit des

sociétés, avec une gestion autonome de portefeuille et un rôle de conseil

stratégique auprès de vos clients. Vous êtes capable de piloter des dossiers

complexes et d’accompagner vos clients avec rigueur et professionnalisme. Un bon niveau d’anglais est un atout.

**Qualités

personnelles :**

Vous faites preuve de leadership, d’autonomie et d’aisance relationnelle, et

contribuez activement à la dynamique et à l’innovation au sein de l’équipe.

Curieux et force de proposition, vous savez synthétiser des informations

complexes et instaurer une relation de confiance durable avec vos clients dans

des environnements exigeants.

RSM est engagé, au travers de sa politique diversité et inclusion, en faveur de l’accueil et l’intégration de **tous les talents**. Dans ce contexte, nous accompagnons les personnes en situation de handicap durant leur process de recrutement et tout au long de leur carrière au sein du Groupe grâce à sa Mission Handicap et des Référents Handicap.

Notre processus de recrutement est transparent et rapide

1. Entretien avec **Madiha** pour échanger sur votre parcours et se projeter ensemble.
2. Entretien avec nos **Associés** pour vous donner des éléments complémentaires sur la vision et les ambitions du groupe.

• **Envie de faire partie de l’aventure RSM ?**
• Postulez dès maintenant et venez**grandir avec nous !**