Manager Audit Immobilier H/F

Rejoignez RSM, le 6ème réseau mondial en Audit, Expertise Comptable et Conseil. En tant que Manager Audit - Pôle Immobilier & Secteur Public, vous serez responsable de la gestion des missions d'audit, de la supervision et de l'expertise, de la relation client et du suivi des mandats, ainsi que du développement commercial. Vous interviendrez principalement sur des secteurs tels que l'aménagement du territoire, les transports et mobilités, les sociétés foncières et immobilières publiques, et les énergies renouvelables.

• Encadrer et faire monter en compétences les équipes sur des missions d’audit légal ou contractuel, superviser les travaux et garantir la qualité des livrables.
• Intervenir sur des problématiques techniques spécifiques au secteur public, notamment en normes de comptabilité publique et sur des environnements réglementés.
• Être l’interlocuteur privilégié des clients, assurer le bon déroulement des missions en lien avec les associés.

**Formation** : Diplômé(e) d’un Bac +5 en école de commerce, d’ingénieur ou d’un Master CCA.

**Expérience** : Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en audit en cabinet. Une expérience ou une appétence pour le secteur public / parapublic (EPN, EPL) est fortement appréciée.

**Compétences** : Bonne maîtrise des techniques d’audit et des environnements réglementés. La connaissance des normes de comptabilité publique constitue un atout.

**Qualités personnelles**

Votre agilité et votre aisance relationnelle vous permettent de vous adapter à des environnements variés et exigeants. Vous faites preuve de rigueur, d’esprit d’analyse et de synthèse. Curieux et proactif, vous appréciez le travail en équipe et le développement de relations de confiance avec vos interlocuteurs.

**Ce que nous vous offrons**

• **Un accompagnement sur-mesure** : journée d’onboarding, formation aux outils et méthodologie RSM, parrain référent, accompagnement pour se former et évoluer (DSCG, DEC…).
• **Un environnement de travail dynamique** : des bureaux situés au cœur de Paris, un séminaire annuel, des soirées, afterworks, conférences, une charte de Flex Office (dont télétravail).
• **Une rémunération fixe**(sur 12 mois) et **une part variable**selon votre performance individuelle.
• **Des avantages** : 12 jours de RTT, carte Ticket Restaurant®, mutuelle et prévoyance, cours d’anglais, accès à notre plateforme d'avantages, forfait mobilité douce.

RSM est engagé, au travers de sa politique diversité et inclusion, en faveur de l’accueil et l’intégration de **tous les talents**. Dans ce contexte, nous accompagnons les personnes en situation de handicap durant leur process de recrutement et tout au long de leur carrière au sein du Groupe grâce à sa Mission Handicap et des Référents Handicap.

Notre processus de recrutement est transparent et rapide

1. Entretien avec **Madiha** pour échanger sur votre parcours et se projeter ensemble.
2. Entretien avec nos **Managers** pour apprendre à se connaître et évaluer vos compétences techniques.
3. Entretien final avec nos **Associés**pour vous donner des éléments complémentaires sur la vision et les ambitions du groupe.

• **Envie de faire partie de l’aventure RSM ?**
• Postulez dès maintenant et venez **grandir avec nous !**