Manager Expertise Comptable Pôle IBS H/F

Rejoignez RSM, le 6ème réseau mondial en Audit, Expertise Comptable et Conseil. En tant que Manager IBS, vous serez responsable de la gestion de dossiers internationaux, de la relation client et de la structuration de la ligne IBS Méditerranée. Vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique, d'une rémunération fixe et d'avantages supplémentaires.

• Prendre en charge des dossiers internationaux pour des clients du réseau RSM, en assurant la qualité et la conformité des livrables.
• Être l’interlocuteur privilégié des clients internationaux, avec lesquels vous entretiendrez une relation directe et régulière.
• Participer activement à la mise en place et à la structuration de la cellule IBS Méditerranée, en lien étroit avec la coordination nationale.

**Formation

:**Bac+5

**Expérience

:** Vous justifiez d’au moins **5 ans** d’expérience en comptabilité. Vous maîtrisez la comptabilité française (liasses fiscales, TVA, annexes) et disposez **d’un excellent niveau d’anglais professionnel**, dont la parfaite maîtrise est indispensable pour évoluer dans un environnement international.

**Qualités

personnelles :** Vous

combinez esprit d’analyse, rigueur et sens du service client, avec autonomie et

efficacité dans le travail à distance. Vous faites également preuve

d’initiative, d’adaptabilité et d’un véritable goût pour le travail en équipe.

Par ailleurs, vous êtes à l’aise dans des environnements multi logiciels et

démontrez une grande capacité à vous adapter rapidement aux outils clients.

**Ce

que nous vous offrons**

• **Un

• accompagnement sur-mesure :**
• Formation aux outils et méthodologie RSM, accompagnement pour se former et
• évoluer, diversités des dossiers.

• **Un

• environnement de travail dynamique :** Un séminaire annuel, participation à des évènements
• initiés par la direction, les collaborateurs ou le CSE, des conférences,
• une charte de télétravail.

• **Une

• rémunération fixe** (sur
• 12 mois) et **une part variable** selon votre performance
• individuelle.

• **Des

• avantages :** 12
• jours de congés supplémentaires, carte Ticket Restaurant®, mutuelle et
• prévoyance, flexibilité des horaires.

RSM

• est engagé, au travers de sa politique diversité et inclusion, en faveur de
• l’accueil et l’intégration de **tous les talents**.
• Dans ce contexte, nous
• accompagnons les personnes en situation de handicap durant leur process de
• recrutement et tout au long de leur carrière au sein du Groupe grâce à notre
• Mission Handicap et à des Référents Handicap.
• **Notre

processus de recrutement est transparent et rapide**

1. Entretien avec notre chargée de Recrutement pour échanger sur votre parcours et se projeter ensemble.
2. Entretien avec nos managers pour apprendre à se connaître et évaluer vos compétences techniques.
3. Entretien final avec nos associés pour vous donner des éléments complémentaires sur la vision et les ambitions du groupe.

• **Envie de faire partie de l’aventure
• RSM ?**
• Postulez dès maintenant et venez**grandir avec nous !**