Alternant(e) Talent Business Partner | Paris

Rejoins MP Data, une entreprise en forte croissance spécialisée dans le domaine de la data et de l'IA. En tant qu'Alternant Talent Business Partner, tu seras en charge de l'identification et du sourcing des talents, du pilotage du processus de recrutement, de la collaboration avec les équipes business et de l'amélioration continue. Tu bénéficieras d'un apprentissage terrain, d'un environnement en pleine expansion et de perspectives d'évolution vers un poste de Talent Acquisition Manager.

• Identifier et contacter des candidats qualifiés sur LinkedIn et les job boards, développer et entretenir un vivier de candidats.
• Rédiger et diffuser les offres d'emploi, qualifier les candidatures, mener les entretiens de préqualification et assurer un suivi rigoureux.
• Travailler en binôme avec les business managers & les équipes techniques pour comprendre les vrais besoins de chaque recrutement.

Formation

• \- En cours de Bac+4/5 en Ressources Humaines (Master RH, IGS, ICP, école de commerce avec spé RH ou équivalent)
• Ce qu'on cherche vraiment
• \- Sens du relationnel : tu aimes rencontrer des gens, créer du lien, et tu sais adapter ta posture selon ton interlocuteur — qu'il s'agisse d'un alternant ou d'un expert confirmé
• \- Rigueur et organisation : des dizaines de candidatures en parallèle, des process à respecter, des délais à tenir — tu sais gérer sans rien laisser traîner
• \- Curiosité pour les métiers tech : tu n'as pas besoin d'être Data Scientist, mais tu dois avoir envie de comprendre ce que font les gens que tu recrutes
• \- Autonomie : tu prends tes sujets en main sans attendre qu'on te dise quoi faire à chaque étape