Commercial B to C F/H

Rejoignez Walter Learning, une entreprise en pleine croissance dans le secteur de la formation professionnelle. En tant que Commercial B to C, vous serez formé à la vente par téléphone et aurez l'opportunité de développer vos compétences commerciales dans un environnement bienveillant. Vous serez responsable de la vente de nos formations, de l'identification des besoins des clients à l'accompagnement sur le mode de financement. Vous bénéficierez d'un parcours de carrière attractif, de primes sur objectifs de vente déplafonnées, et d'un équilibre de vie pro-perso favorisé.

• Développer le portefeuille client en réalisant le développement commercial ou en convertissant les demandes entrantes.
• Identifier et comprendre les besoins des prospects et leur proposer des formations pertinentes.
• Accompagner les apprenants dans leur parcours de formation en leur proposant des solutions de financement adaptées.

Passionné.e de challenge, persévérant.e, dynamique et force de conviction, nous recherchons avant tout des personnes motivées avec :

• Une aisance orale (une expérience téléphonique est un plus) et une maîtrise parfaite du français
• L’envie d’apprendre et de vous dépasser
• Un fort esprit d’équipe
• Une culture du chiffre et de l'atteinte des objectifs

• Enfin, le sens de l’écoute et du conseil est indispensable à ce poste pour accompagner au mieux nos apprenants !
• **Pourquoi nous rejoindre ?**

• Tous nos commerciaux sont formés en théorie et pratique lors de leur intégration ainsi que pendant toute la durée de leur carrière chez Walter Learning grâce à une équipe de formateurs dédiés. Tout est mis en oeuvre pour accompagner les commerciaux dans l'atteinte de leurs objectifs.
• Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales accompagné d'une évolution de salaire fixe régulière. Rejoindre ce projet, c’est avoir l’opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un poste "Senior" puis "Expert", un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays… ;
• Les primes sur objectifs de vente sont déplafonnées. C'est à dire que si l'objectif est dépassé, votre variable mensuel sera également augmenté ;
• Nous proposons des CDI de 35 heures du lundi au vendredi et nous engageons à favoriser l’équilibre de vie pro-perso de nos collaborateurs ;
• Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des bureaux modernes et toujours très bien localisés ;
• Pour la grande majorité des postes, il est possible de choisir son lieu de travail entre les différents bureau de walter learning. Il est également possible de changer de lieu de travail définitivement ou ponctuellement ;
• Nous proposons à tous nos collaborateurs d’accéder en illimité à l’ensemble de notre catalogue de formations.