About The Role

Join Sierra, a company dedicated to creating a platform that enhances customer experiences through AI. As a Technical Recruiter, you will manage the full-cycle recruiting process for technical roles, collaborate with hiring managers, develop sourcing strategies, and track recruiting metrics. You should have at least 5 years of recruiting experience, a strong network in the tech industry, and the ability to navigate ambiguity.

Posséder le processus de recrutement de bout en bout pour les rôles techniques, en offrant une expérience de haute qualité aux candidats, aux intervieweurs et aux responsables du recrutement.
Collaborer étroitement avec les responsables du recrutement pour définir les exigences du poste, développer des profils de poste convaincants et s'aligner sur les priorités et les délais de recrutement.
Développer et exécuter des stratégies de sourcing ciblées sur plusieurs canaux pour attirer à la fois les talents techniques actifs et passifs.

This is an external listing. JobSpring does not represent or verify the employer. Report this listing