Ingénieur MoE ACS F/H

Rejoignez Bouygues Telecom en tant qu'Ingénieur MoE ACS. Vous serez responsable de la conception et de l'évolution de l'architecture technique et fonctionnelle du système ACS, de la maîtrise des standards BBF applicables, et de la participation à la stratégie de développement du Fixe de Bouygues Telecom. Vous bénéficierez d'un contrat à durée indéterminée, d'une rémunération compétitive, de modalités de télétravail flexibles, et d'une culture d'entreprise centrée sur l'humain et l'innovation.

• Concevoir et faire évoluer les architectures techniques et fonctionnelles du système ACS, en gérant les interfaces, les flux, le dimensionnement et les performances.
• Développer une connaissance approfondie des utilisateurs internes de l'ACS, de leurs cas d'usage et de la contribution de l'ACS à ces processus métier.
• Assurer la maîtrise des standards BBF applicables, notamment sur l'interface ACS / Équipements administrés (protocoles TR-069 / TR-369, datamodel TR-181...).

Description du profil

**A propos de vous :**

• Vous êtes ingénieur avec au moins **3 ans d’expérience** dans le **"Device Management"** et **protocoles associés** (TR-069, TR-369) ;
• Vous avez une première expérience en **ingénierie** et **maîtrise d'œuvre** : vous savez analyser un besoin, mener des études d'impact et de faisabilité, et décliner les exigences techniques et fonctionnelles en spécifications claires ;
• Vous êtes reconnu pour votre capacité à **communiquer clairement** : vous êtes capable d'expliquer et de vulgariser des sujets complexes, aussi bien à des homologues experts qu'à des managers ;
• Vous faites preuve de **polyvalence** et d'une grande **capacité d'adaptation** face à des missions variées ;
• Des connaissances en **réseau** pour dialoguer avec les experts en intégration réseau, une sensibilité à la **sécurité** pour intégrer ces aspects à l'ACS et une **capacité à investiguer** dans le cadre de nos missions de Support N3 seront importantes pour le bon déroulement de la mission ;
• L'**anglais** écrit et oral est requis pour les échanges avec nos fournisseurs.

Nous proposons

Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez

• Les modalités de votre future rémunération : selon votre expérience, une rémunération fixe annuelle sur 13,1 mois + participation/intéressement + Plan Epargne Entreprise (PEE) et PERCO abondés + avantages CSE + subvention restaurant.
• Un pacte de télétravail proposant jusqu’à 2 jours par semaine pour les contrats en CDI.
• Rejoindre une entreprise engagée socialement qui propose à ses collaboratrices et collaborateurs de passer 4 demi-journées par an au sein d'associations pour réduire la fracture numérique, par exemple.
• La culture centrée sur l'humain et qui prône l'innovation au titre de la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs.

Et après ? Au sein de Bouygues Telecom nous facilitons la mobilité interne. Vous pourrez ensuite évoluer vers d’autres postes au sein du groupe.