CONDUCTEUR/TRICE DE LIGNE H/F en CDI

Rejoignez SVA Guidel, une entreprise agroalimentaire à taille humaine. En tant que Conducteur de ligne, vous serez responsable du bon fonctionnement de votre ligne de production, de la fabrication à l'emballage. Vous assurerez la qualité des produits, effectuerez des contrôles réguliers et serez en contact avec les services concernés en cas de dysfonctionnement. Vous bénéficierez d'un salaire compétitif, d'avantages sociaux et d'un environnement de travail propre et automatisé.

• Assurer le bon fonctionnement et les résultats de la ligne de production, en veillant à la qualité des produits.
• Gérer l’approvisionnement en matières premières et ingrédients de la ligne, piloter les équipements de la ligne de production.
• Superviser les contrôles de qualité, avertir les services concernés en cas de dysfonctionnement.
• Vous êtes autonome et avez un bon sens de l'anticipation
• Vous êtes rigoureux(se) et réactif(ve) dans la réalisation de vos missions
• Vous aimez travailler en équipe et vous avez un bon sens relationnel
• Vous êtes force de proposition pour l’amélioration de la production en respectant les normes d’hygiène, de qualité et de sécurité
• Une expérience d’1 an à 2 ans sur un poste identique en agroalimentaire exigée

Nous recherchons avant tout une personne motivée et prête à s'investir !
## Informations supplémentaires
**Rémunération :** 2185 et 2255 € brut mensuel (hors primes)
**Localisation :** Guidel (56) à 20 minutes de Lorient et 15 minutes de Quimperlé
**Votre environnement de travail :**

• Equipements industriels automatisés
• Travail en environnement propre et automatisé
• Travail en 2\*8 du lundi au vendredi
• Entreprise à taille humaine (80 salariés)

**Ce que nous vous proposons :**

En rejoignant SVA Guidel, vous bénéficierez d'avantages sociaux

• Salaires + éléments de paie fixe (paniers repas + Pause rémunérée, prime habillage,
• Prime de fin d'année (13ème mois conventionnel)
• Prime d'ancienneté
• Intéressement et Participations
• Heures supplémentaires en modulation (récupération ou payées)
• Compte Epargne Temps (CET)
• Prévoyance et Mutuelle Groupe (prise en charge par l'employeur à hauteur de 60%)
• Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, repas de fin d'années)
• Une carte de fidélité créditée de 5 % sur vos achats dans l'enseigne Intermarché
• Vente au personnel : achats de nos produits sur place à prix réduit (selon condition)

**Vous venez de nous envoyer votre candidature ? Voici ce qui va se passer :**

1. Le service RH vous appellera pour faire connaissance et pour échanger sur vos attentes lors d’un entretien téléphonique.
2. Nous planifions un entretien physique avec votre futur responsable et le service RH qui vous présentera plus en détails vos missions et votre environnement de travail.
3. Vous intégrez notre entreprise et vous êtes formés à la prise de poste.

Agromousquetaires s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant l'emploi de Travailleurs Handicapés.