TECHNICIEN DE MAINTENANCE - H/F

Rejoignez SVA Guidel, une entreprise à taille humaine intégrée dans le grand groupe Agromousquetaires. En tant que Technicien de Maintenance, vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements, de la surveillance des installations, du dépannage, de l'optimisation des équipements, du respect des normes de sécurité et d'hygiène, ainsi que de la communication et de la documentation. Vous travaillerez de nuit, du lundi au vendredi, et bénéficierez d'un salaire de base de 2350 € brut mensuel, d'une pause déjeuner payée, d'indemnités de panier repas, de primes, d'une mutuelle, d'avantages CSE, d'une réduction sur vos achats chez Intermarché, et de la possibilité d'acheter des produits SVA à prix réduit.

• Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements mécaniques, électriques ou pneumatiques.
• Effectuer des rondes de surveillance pour vérifier le bon fonctionnement des machines et des systèmes automatisés.
• Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et automatisées pour minimiser les interruptions de production.

**Qualifications / Expériences :**

• Bac +2 en Maintenance Industrielle minimum
• Expérience minimum 2 ans obligatoire
• Des compétences en automatisme serait un véritable +

## Informations supplémentaires
**Conditions et environnement de travail :**

• Vous travaillez de nuit du lundi au vendredi
• Vous êtes intégré dans des équipes à taille humaine
• Équipement industriel automatisme
• Site certifié ISO5001 et IFS Niveau Supérieur

**Notre proposition :**

Devenir salarié(e) au sein de SVA Guidel vous permet d’intégrer une entreprise à taille humaine dans un grand groupe : Agromousquetaires.

Nous travaillons au quotidien pour l'amélioration des conditions de travail et la sécurité des collaborateurs ; vous aurez la possibilité de développer vos compétences et votre savoir-faire.

**Rémunération & avantages sociaux :**

• Salaire de base 2350 € brut mensuel
• Pause déjeuner payée + indemnités panier repas
• Primes habillage, annuelle de fin d’année
• Participation et Intéressement
• Compte Epargne Temps (CET)
• Mutuelle Groupe (prise en charge par l’employeur à hauteur de 60%)
• Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeau…)
• 5% de réduction sur vos achats dans l’enseigne Intermarché
• Possibilité d’acheter les produits SVA à prix réduit (selon conditions) !
• Participation au titre de transport

**#agromousquetairesrecrute**