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【自由応募・新卒採用2027入社/高等専門学校】メンテナンステクニシャン
Amazon · Odawara-shi, Kanagawa, JPN
About The Role
- ※こちらは自由応募用リンクです。推薦応募は別リンクからご応募ください。
- 推薦応募はこちら:<https://www.amazon.jobs/jp/jobs/3196726/2027>
- ※自由応募からの場合、推薦応募とは別の選考フロー/選考特典なしになります。予めご了承ください。
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- 【応募方法】
- Step1: 右上のオレンジボタン『今すぐ応募する/Apply now』から、ご自身の個人情報のご入力、および履歴書をアップロードください。
- Step2: 全て完了いただきましたら、採用担当より個別ご案内させていただきます。
- ※推薦応募の方を優先して選考にご案内しております。何卒ご了承のほど何卒よろしくお願いいたします。
- 【履歴書にご記載いただきたいこと】
- ※下記項目を含めた履歴書をご提出ください。
- お名前
- 学校名
- 専攻/学科
- 学生時代に力を入れて取り組んだこと
- メンテナンステクニシャン職/フルフィルメントセンターに興味をもったきっかけ
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- 【職種に関して】
- アマゾンの入荷・出荷のプロセスを行うフルフィルメントセンター(FC)には、世界トップクラスの物流設備が導入されています。FC内に張り巡らされたコンベアで商品を運搬し、棚入れ、梱包、仕分けといったあらゆるプロセスを自動化・効率化のために機械によって行っております。
- JP-RME(Reliability and Maintenance Engineering)部門は、日々物流設備の保全と保守、改善を行い、お客様に満足いただけるように努めております。
- 今回募集する職種はFCに導入されている物流設備の保全と保守、および設備の安全性や生産性を向上させるための改善を担当いただくメンテナンステクニシャンとなります。
- メンテナンステクニシャンの具体的な業務は以下となり、チームで行うことになります。
- 1.FCに導入されている物流設備の保全作業
- 2.物流設備で発生したエラーや故障などに対応する保守作業
- 3.物流設備の安全性、生産性、稼働率等を向上させるための改善作業
- 4.新規に開発された各種設備・装置の稼働状態の監視と開発担当へのフィードバック
- 5.上記1~3に必要な整備用具の管理
- 6.上記の作業とFCでのオペレーションを安全に行うための施策の実施
- これらの業務を確実に実行することによりFCにおける生産をサポートし、アマゾンの発展に貢献していただきます。
- 入社後、トレーニングを経て物流設備の保全・保守を担当いただきます。教育システムに則って一からきちんと学んでいただけます。その後、改善や安全対策、効率化施策を手掛けることで今までのキャリアの中で培ってきたスキルを応用し、幅広い領域で活かしていただくことができます。
- 【勤務体系・勤務地】
- ・本ポジションは1ヶ月単位の変形労働時間制でのシフト勤務(土日祝、夜勤対応)になります。シフト構成は月末までに翌月2ヶ月分のシフトを決定しており、希望休も考慮いたします。
- ・勤務地は全国各地にある物流拠点となります。当ページに記載の小田原は仮の勤務地のため確定ではありません。(勤務地確定は2026年年内を予定しておりますが、ご案内時期が前後する可能性もございます。)
- 【取り扱う設備の一例(FCによって異なります)】
- ■Amazon Robotics(商品棚を持ち上げて移動させるロボット)
- ■荷合わせシステム(同じお客様が注文された商品を一つにまとめる設備)
- ■パッキング設備(荷合わせした商品をまとめて梱包する設備)
- ■仕分け設備(宛先ラベルの印刷と貼り付けを行い、配送方面毎に仕分けを行う設備)
- 詳細は、下記サイトをご参照ください。
- ■RME-Maintenance特設HP
- <https://www.amazon.co.jp/career/jprme>
- ■メンテナンス部門紹介
- <https://www.amazon.co.jp/b?node=5609899051>
- ■担当部門(FC)紹介
- <https://www.amazon.co.jp/b?node=5637337051>
- 【ブログ掲載】
- 高等専門学校出身者も活躍する、Amazonフルフィルメントセンターを守るメンテナンスチーム
- <https://www.aboutamazon.jp/news/innovation/this-maintenance-team-with-thecnical-school-graduates-that-protects-amazon-fulfillment-centers-has-been-together-since-high-school>
- Amazon は多様かつインクルーシブな職場づくりを目指しています。Amazonは男女雇用機会均等法を順守しています。人種、 出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、平等に採用選考の機会を提供しています。障がいをお持ちの方は、以下をご覧ください。<https://www.amazon.jobs/disability/jp>
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