人力资源实习生

职位描述 工作概述：协助完成人力资源管理招聘、文化与培训方面的基础工作。 工作描述： 1、协助完成人力资源管理招聘模块的基础工作，包括简历筛选、电话邀约、面试安排、接待、录用安排、入职安排等； 2、参与企业文化活动的前期准备与执行工作； 3、参与学习与发展项目工作准备与支持工作； 4、完成部门内同事临时交待的其他基础性工作。 任职资格 1、本科及以上学历，专业不限，有人力资源管理实习经验优先； 2、沟通表达良好，对与人打交道的工作有充分的热情，乐于与他人积极协作沟通，注重结果； 3、熟练操作办公软件，具备AI技能并能应用于工作中； 4、周一-周五需要全勤实习，优先考虑实习6个月以上。