IBIAPINA - Analista de RH - Aquiraz/CE

Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos para fazer parte do nosso time! Se você é apaixonado(a) por desenvolver pessoas, tem facilidade em se comunicar e quer contribuir para o crescimento de uma empresa em expansão, essa vaga é para você! Aqui, você terá a oportunidade de atuar em todo o ciclo de Treinamento e Desenvolvimento, desde o levantamento das necessidades junto às lideranças até a execução de programas e ações que promovam o crescimento dos colaboradores, ajudando a fortalecer competências e impulsionar resultados em nosso ecossistema de distribuição. Sobre a Braveo Somos uma empresa que acredita no poder da tecnologia e da personalização para transformar negócios. Nosso objetivo é impulsionar o sucesso de pequenos varejistas, oferecendo soluções inovadoras que ajudam a conectar marcas e consumidores de forma estratégica e eficiente . Aqui, valorizamos a colaboração , a criatividade e o aprendizado contínuo . Nosso time é formado por profissionais engajados, que compartilham conhecimento e trabalham juntos para alcançar grandes resultados. Se você gosta de desafios, quer impactar o mercado e crescer profissionalmente, a Braveo é o lugar certo para você!

Levantar necessidades de treinamento junto às áreas da empresa (LNT); Planejar, organizar e executar programas de treinamento e desenvolvimento; Elaborar conteúdos, materiais didáticos e trilhas de aprendizagem; Conduzir treinamentos presenciais e/ou online; Acompanhar e avaliar a eficácia dos treinamentos (indicadores e feedbacks); Desenvolver ações de desenvolvimento de lideranças e equipes; Gerenciar plataformas de aprendizagem (LMS) e controle de treinamentos obrigatórios; Apoiar programas de integração (onboarding) de novos colaboradores; Promover ações de cultura organizacional e engajamento; Monitorar indicadores de T&D e propor melhorias contínuas; Apoiar iniciativas de gestão de desempenho e planos de desenvolvimento individual (PDI); Organizar logística de treinamentos (agenda, fornecedores, infraestrutura).

🔹 Ensino superior cursando ou completo (Psicologia, administração, gestão de RH e áreas correlatas); 🔹 Conhecimento em Pacote Office e Canva; 🔹 Desejável experiência prévia na área de Recursos Humanos, especialmente com Treinamento e Desenvolvimento; 🔹 Boa comunicação, organização e capacidade de análise; 🔹 Disponibilidade de horário.

Salário compatível com a função; Premiação mensal meritocracia de acordo com o faturamento da empresa; Refeitório próprio; Auxílio combustível ou Vale transporte; Plano de saúde e Odonto (por adesão); Convênio com Instituições de Ensino; Plataforma online de cursos gratuitos; Convênio com o SESC.