#1537172 - 招聘专员（新媒体） at KTC Technology | JobSpring

← Back to job listings

About The Role

1、负责全流程招聘工作，包括需求分析、招聘信息发布、简历筛选、面试统筹、offer谈判、背调、入职跟进与试用期管理；
2、负责微信公众号、视频号、抖音等新媒体账号日常运营，完成招聘文案、推文、短视频等宣传内容策划与制作，主持招聘各项直播活动；
3、定期统计招聘数据、新媒体引流转化数据，复盘工作效果，持续优化招聘渠道与内容运营策略，提升雇主品牌建设。
1、本科及以上学历，人力资源、工商管理、行政管理、新媒体等相关专业；
2、热爱招聘及人力资源工作，了解主流招聘渠道，掌握基础的面试、人才筛选方法与招聘逻辑；
3、对社会热点具备较好的敏感度，了解各大新媒体平台规则并熟练使用剪映、即梦AI等视频剪辑工具；
4、沟通表达流畅，具备良好的谈判能力、人际感知力和服务意识，做事细致、执行力强；
5、抗压能力佳，有责任心和团队协作意识，思维活跃，镜头感较强。

This is an external listing. JobSpring does not represent or verify the employer. Report this listing