Training Manager with English

Hlavní zodpovědnosti Plánování a organizace externích školení pro klienty: Zodpovědnost za kompletní přípravu, koordinaci a realizaci školících programů pro externí klienty firmy. Identifikace vzdělávacích potřeb klientů na základě jejich požadavků a firemních produktů/služeb. Komunikace a spolupráce s klienty: Úzká spolupráce s obchodním a dalšími odděleními za účelem přesného zjištění potřeb a očekávání klientů. Aktivní komunikace s klienty před, během a po školení pro zajištění maximální spokojenosti. Návrh a vývoj školících programů: Vytváření školících materiálů a prezentací na míru, které odpovídají specifikům jednotlivých klientů a jejich průmyslovému odvětví. Aktualizace a inovace školících obsahů v souladu s nejnovějšími trendy a vývojem produktů/služeb firmy. Spolupráce s odborníky a partnery na přípravě specializovaných kurzů, pokud je to nutné. Logistika a administrativní podpora školení : Organizace školících prostor, technického vybavení a dalších potřebných zdrojů pro úspěšné provedení školení. Koordinace termínů a harmonogramů školení, zajištění hladkého průběhu všech logistických aspektů. Správa a aktualizace školících záznamů a dokumentace. Řízení rozpočtu a efektivity školení : Správa rozpočtu na školení, včetně optimalizace nákladů a zajištění nákladové efektivity. Měření a vyhodnocování efektivity školících programů a jejich vlivu na spokojenost a znalosti klientů. Příprava pravidelných zpráv a reportů pro vedení společnosti. Požadujeme SŠ/VŠ vzdělání (např. v oblasti managementu, vzdělávání, obchodu) ideálně 3-5 let zkušeností s organizací školení nebo v podobné roli, se zaměřením na externí klienty výborná znalost českého i anglického jazyka (ústní i písemná komunikace); další jazyk výhodou pokročilá znalost MS Office, zkušenost s nástroji pro správu školení, schopnost rychle se učit nové technologie Výborné organizační a komunikační schopnosti, prozákaznický přístup Schopnost pracovat samostatně i v týmu Obchodní duch Flexibilita a kreativita Schopnost dotahovat projekty do konce Nabízíme: zodpovědnou práci v prostředí stabilní mezinárodní společnosti odpovídající finanční ohodnocení (včetně motivačního bonusového plánu a řady benefitů) Příležitost podílet se na rozvoji klientských vztahů a ovlivňovat úspěch firmy. 5 týdnů dovolené, 3 sick days na kalendářní rok podporu při profesním rozvoji a vzdělávání