Specjalista ds.Transportu (m/k) | Sosnowiec

TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko Specjalisty / Specjalistki ds. Transportu. Zapewnianie odpowiedniej ilość palet w sklepach poprzez aktualizację harmonogramów i reagowanie na potrzeby zgłaszane przez sklepy; Podejmowanie decyzji o realizacji zleceń transportowych poprzez analizowanie kosztów i terminowość oraz nadzorowanie poprawność usług i dokumentów; Sporządzanie raportów operacyjnych i logistycznych, koordynowanie bieżącej wysyłki oraz współpracowanie z kierowcami, dyspozytorami i DC; Reagowanie na bieżące problemy w realizacji wysyłek, kontakt z kierowcami, dyspozytorami, przewoźnikami i pracownikami DC; Planowanie i dobór środków transportu dla dostaw zleconych przez różne działy (Operacyjny, Łańcucha Dostaw, Zakupów, Logistyki Kontraktowej); Dbanie o efektywne wykorzystanie floty i jej stan techniczny poprzez przeglądy, weryfikowanie badań oraz współpracę z serwisami. NASZE WYMAGANIA Doświadczenie min. 2 w sektorze transportowym; Znajomość runku motoryzacyjnego i zasady transportu drogowego; Wykształcenie min. średnie (mile widziane kierunkowe, tj. transport i spedycja, logistyka); Tworzenie atmosfery sprzyjającej przepływowi informacji, współpracy i efektywności; Wykazywanie zaangażowania w osiąganie wyników i doskonalenie jakości pracy; Bardzo dobra znajomość MS Office, a w szczególności w MS Excel; Znajomość systemu SAP będzie dodatkowym atutem. Oferujemy: Dodatkowe wsparcie finansowe <m.in>.: zasilenia e-kodów środkami finansowymi do wykorzystania na zakupy w Biedronce i Hebe, vouchery rabatowe, zniżki na oferty znanych marek, jak np.: cateringi dietetyczne, hotele, atrakcje dla dzieci i wiele więcej; Ponad 20 benefitów, <m.in>.: prywatna opieka medyczna dla pracownika i jego najbliższej rodziny na preferencyjnych warunkach, dostęp do kart sportowych na preferencyjnych warunkach, coroczne badania krwi, bezzwrotne wsparcie finansowe dla tych, którzy zmagają się z nagłymi problemami losowymi, nieoprocentowana pożyczka na cele mieszkaniowe, dostęp do ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach, dofinansowanie do spotkań integracyjnych, paczka świąteczna dla pracowników i ich dzieci; Dostęp do gabinetu fizjoterapeutycznego na terenie Centrum Dystrybucyjnego; Stabilną pracę u największego pracodawcy w Polsce: 30 lat na rynku, ponad 85 tysięcy pracowników, sklepy w ponad 1300 miejscowościach; Kompleksowy onboarding: 3 - miesięczne wdrożenie, opieka buddy’ego, Induction Days z przedstawicielami różnych działów. Jak wygląda proces rekrutacji? Prześlij aplikację przez nasz system (konieczność posiadania adresu e-mailowego). Po pozytywnej selekcji i weryfikacji zgłoszenia, Rekruter skontaktuje się z Tobą, aby umówić spotkanie rekrutacyjne on-line. Udział w rozmowie rekrutacyjnej. Po spotkaniu otrzymasz od nas informację zwrotną, niezależnie od decyzji. Tu znajdziesz link do wyciągu z Regulaminu Wynagradzania: <https://pracawbiedronce.pl/wyciag-z-regulaminu-wynagradzania-jeronimo-martins-polska/> Podczas rozpatrywania podań w ramach procesu rekrutacji, indywidualne decyzje w sprawie Kandydatów mogą być podejmowane w sposób zautomatyzowany, wspomniane przetwarzanie jest konieczne do celów związanych z przetwarzaniem danych przed zawarciem umowy (art. 22 ust. 2 lit. c RODO).