HR Trainee - Centro de Operaciones de Meliá Barcelona

“El mundo es tuyo con Meliá” Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. Misión del puesto: Apoyar al área siguiendo las políticas y procedimientos de Meliá Hotels International, con el objetivo de acompañar a los colaboradores en su desarrollo y crecimiento. ¿Que vas a aprender? Seguimiento de plantillas. Técnicas de Selección. Realiza la identificación de necesidades de prácticas, búsqueda de escuelas, universidades locales para la captación de alumnos y trámites necesarios para la firma de convenios de colaboración con escuelas en colaboración y lleva un seguimiento de los alumnos (realiza entrevistas de seguimiento) Realiza la Bienvenida, da seguimiento y apoya al tutor de prácticas en la evaluación de los alumnos. Apoya en la elaboración del Plan de Formación anual del Hotel en colaboración con su responsable HR Partner o HR CO, según correspondiente. Se asegura y apoya a los Jefes de departamento en la implantación de los procedimientos del departamento y coordina el proceso de detección de necesidades de formación para todo el personal del Hotel. Realiza sondeos telefónicos de candidatos con el perfil requerido, entrevistas y informes de feedback de candidatos. Realiza seguimiento, acciones de mantenimiento y mejoras del Plan de Acción de Clima realizado por los Jefes de Departamento. ¿Qué buscamos? Formación relacionada con el turismo u Hospitalidad. Actualmente estudiando o con la capacidad de optar a prácticas por convenio. Inglés Avanzado. Motivación y ganas de aprender. Creatividad y habilidades comunicativas. En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global . Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página " Protege tu candidatura ". Si quieres ser “ Very Inspiring People “, síguenos en: INSTAGRAM – TIKTOK – LINKEDIN – INDEED – GLASSDOOR