About The Role

2026年毕业生
【工作职责】
1、招聘IT技术开发岗如JAVA、UI、前端开发、测试类等方向岗位;
2、组织和执行招聘计划，发布招聘广告，收集简历，进行简历初步筛选、候选人电话初步沟通，整理有限简历信息;
3、负责整个招聘进程、跟进面试结果;人员招聘留存的情况跟踪及分析;
4、和候选人洽谈offer，跟踪入职;
5、维护和完善招聘渠道，改进公司人才选拔体系和招聘收集、分析行业人才状况按时保质地满足公司用人需要。
【岗位要求】
1、本科及以上学历，专业不限，
2、热爱人力资源工作，有志长期从事人力资源职业发展
3、沟通能力强，能承受较强的工作压力。
【晋升空间】:招聘实习生-招聘专员- 招聘组长-招聘主管招聘经理
招聘总监;
2026年毕业生
【工作职责】
1、招聘IT技术开发岗如JAVA、UI、前端开发、测试类等方向岗位;
2、组织和执行招聘计划，发布招聘广告，收集简历，进行简历初步筛选、候选人电话初步沟通，整理有限简历信息;
3、负责整个招聘进程、跟进面试结果;人员招聘留存的情况跟踪及分析;
4、和候选人洽谈offer，跟踪入职;
5、维护和完善招聘渠道，改进公司人才选拔体系和招聘收集、分析行业人才状况按时保质地满足公司用人需要。
【岗位要求】
1、本科及以上学历，专业不限，
2、热爱人力资源工作，有志长期从事人力资源职业发展
3、沟通能力强，能承受较强的工作压力。
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招聘总监;

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实习生(J20467)

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