Intern-utlysning Kommunikasjonsmedarbeider

Vårt overordnede mål er samfunnsmessig likestilling for blinde og svaksynte og andre grupper funksjonshemmede. Foruten hovedkontoret i Oslo, har vi 18 fylkeslag, tre syn- og mestringssentre, førerhundskole, punktskrift-trykkeri og ett bo- og mestringssenter. Forbundet har mer enn 350 ansatte.

Norges Blindeforbund driver omfattende rehabiliteringsarbeid og tilbyr blant annet kurs der svaksynte og blinde får hjelp til å mestre dagliglivet på nytt.

Til kommunikasjonsavdelingen i Sporveisgata 10 i Oslo, søker vi etter

• Kommunikasjonsmedarbeider 50%
• Sentrale arbeidsoppgaver

• Lydproduksjon (opptak, redigering og publisering av podkast)
• Gjennomføring av direktesendinger av møter/arrangementer, til radio og video
• Håndtere teknisk utstyr og løse feil underveis
• Utøve programleder/intervjuer-rollen i møte med både medlemmer, fagfolk og beslutningstagere
• Utvikle, researche og produsere egne saker på lyd, fra idé til publisering
• Bidra i avdelingens øvrige oppgaver ved behov, som å publisere på sosiale medier og gjøre enkel videoproduksjon

Kvalifikasjoner

• Erfaring med opptak, miksing og etterarbeid av lyd (podkast og direktesendinger)
• God kjennskap til lydutstyr (mikrofoner, miksere, lydkort osv.)
• Erfaring med relevante verktøy som Sound Forge og Station playlist og/eller tilsvarende
• Erfaring med å være programleder og gjøre intervjuer
• Evne til å skape god flyt og trygg stemning i samtaler
• Redaksjonell teft: kunne utvikle ideer, vinklinger og historier
• Erfaring fra, eller vilje til å lære, filming/enkel videoproduksjon

Personlige egenskaper

• Initiativrik og engasjert
• Fleksibel og løsningsorientert
• Gode samarbeidsevner
• Ansvarsfull og selvgående med gjennomføringsevne
• Engasjement for organisasjonens samfunnsoppdrag
• Trygg i møte med mennesker
• Positiv og løsningsorientert – særlig i direktesituasjoner
• Beherske norsk muntlig og skriftlig godt

Vi kan tilby

• Å bli en del av en organisasjon som gjør en forskjell
• Utfordrende og meningsfulle arbeidsoppgaver
• Et godt arbeidsmiljø med engasjerte og stolte kollegaer
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

• For nærmere opplysninger, vennligst kontakt kommunikasjonssjef Mia Jacobsen på tlf. 958 74 292 eller 23 21 50 45 eller på e-post [email hidden]
• Oppstart i stillingen: Etter avtale
• Søknadsfrist: 10. juli

Mangfold

Vi verdsetter mangfold blant våre medarbeidere, da det beriker vår evne til å møte utfordringer og oppfylle vårt formål. Vi oppfordrer personer med variert faglig og personlig bakgrunn til å søke. Erfaring innen funksjonsnedsettelse, spesielt synsnedsettelse, vil bli vektlagt.

Kvalifiserte personer med nedsatt syn vil bli innkalt til intervju, og vi vil under ellers like forhold prioritere personer med synsnedsettelse.